Vaga de Júnior/Trainee

Prestar assistência aos pacientes, bem como supervisionar e orientar aos Técnicos de Enfermagem nas atividades desenvolvidas junto aos pacientes, de modo a aplicar e observar as técnicas e procedimentos utilizados, de acordo com o quadro clínico do paciente. Identificar e intervir frente aos sinais e sintomas de urgência / emergência e de deteriorização clínica. Estabelecer uma dinâmica de trabalho que garanta a continuidade do atendimento nos diferentes espaços de trabalho. Realizar procedimentos técnicos de maior complexidade ou específicos do seu cargo, bem como supervisionar as atividades desenvolvidas pelo tecnico de enfermagem. Assumir ou supervisionar os pacientes de maior complexidade (trauma, sepse, IAM, AVC, choque, Cetoacidose diabética, etc). Interpretar e realizar intervenções a partir dos achados hemodinâmicos. Realizar transportes externos de pacientes de alto complexidade. Identificar e implementar plano educacional para pacientes e familiares. Manter-se atualizado em relação ao padrão de qualidade e segurança estabelecido pela Instituição do ponto de vista técnico-profissional, através da participação em reuniões e treinamentos, atentando-se às alterações de políticas, normas e procedimentos institucionais, visando a excelência do atendimento e cuidado do paciente. Prover apoio a educação continuada dos profissionais de enfermagem, a fim de garantir o desenvolvimento técnico profissional da equipe e a qualidade da assistência prestada pela Instituição. Intermediar situações conflituosas entre as equipes (de enfermagem e multiprofissionais), pacientes ou familiares, utilizando o bom senso e postura profissional, a fim de manter um ambiente harmonioso em conformidade com a especificidade do Hospital. Garantir informações precisas e seguras referentes aos cuidados realizados, tanto para os próximos plantões quanto aos outros setores que os pacientes serão encaminhados, por meio de evolução em formulário próprio, a fim de dar continuidade na assistência. Informar e registrar eventos e não conformidades, através de formulário específico, para conhecimento da gestão imediata. Zelar pelo uso de insumos e equipamentos. Outras informações: Hospital Santa Cruz - Curitiba/Pr Escala 180hs - 13:00 às 19:00 / 10:00 às 16:00; Disponibilidade para treinamento. Empresa Fundada em 1977, a Rede DOr é a maior rede privada de cuidados integrados do Brasil com presença em São Paulo, Rio de Janeiro, Paraná, Distrito Federal, Pernambuco, Maranhão, Sergipe, Pará, Paraíba, Minas Gerais, Mato Grosso do Sul, Ceará, Bahia, Alagoas. O Grupo opera com 69 hospitais próprios e 3 sob gestão. A Rede possui cerca de 11 mil leitos operacionais. São, ao todo, 70,9 mil pessoas colaboradoras e 87 mil médicos credenciados, que realizaram cerca de 5,3 milhões de atendimentos de emergência, 461 mil cirurgias, 53,7 mil partos e 523 mil internações nos últimos 12 meses, além de 12,9 mil cirurgias robóticas desde o início do serviço, há cinco anos. A Rede DOr também conta com a Oncologia DOr e Onco Star, rede de clínicas especializadas em tratamento oncológico em oito estados brasileiros. Acreditamos na responsabilidade em contribuir para uma sociedade mais justa, inclusiva e com igualdade de oportunidades, por isso, todas as nossas oportunidades estão abertas a pessoas de diferentes perfis e contextos, inclusive pessoas com deficiência. Se você é uma pessoa qualificada, de perfil inovador e sintonizada com o que há de mais atual em sua área de atuação, junte-se à nossa equipe. Oferecemos mais que vagas de trabalho, oferecemos oportunidades para você fazer a diferença.