Vaga de Pleno
1 vaga: | Publicada em 12/05
- A Combinar
Sobre a vaga
Descrição
Descrição:
Veja os desafios que temos pela frente:
Gerenciar Due Diligence;
Catálogo de Serviços;
Acompanhar SLAs (Acordos de nível de serviço, estabelecidos entre áreas
corporativas e seus usuários);
Acompanhar SLOs (Objetivos de nível de serviço, porcentagem de disponibilidade dos
serviços que precisamos atingir);
Acompanhar SLIs (Indicadores de nível de serviço, números reais sobre o desempenho
dos times);
Uso da ferramenta ITSM;
Desenhar Processo e Procedimentos para mudanças corporativas;
Desenhar Processo e Procedimentos para gerenciamento de problemas.
Habilidades Técnicas:
Conhecimento, prática e aplicação em Governança, Riscos e Compliance;
Experiência comprovada nas funções de Riscos, Compliance e Serviços Corporativos;
Experiência na administração de ferramentas de ITSM (Serviços Corporativos);
Conhecimento e prática em Due Diligencie;
Inglês (leitura);
Conhecimento em ITIL e COBIT
Tornando-se RTMer você terá esses benefícios:
Salário:
Favor informar a pretensão salarial;
Plano de Saúde e Odontológico Bradesco;
Seguro de Vida Empresarial;
Vale Transporte;
Previdência Privada;
App de Convênios e Descontos;
Vale Alimentação/Vale Refeição:
R$62,60|dia útil;
Gift Card;
Birthday off;
Gympass;
No Dress Code;
Auxílio Home Office - R$155,00
Empresa
A RTM - Rede de Telecomunicações para o Mercado é a maior provedora de serviços
para integração do mercado financeiro brasileiro, oferecendo infraestrutura de
telecomunicações e soluções de tecnologia em ambiente de nuvem privada com total
segurança e alta taxa de disponibilidade. Está presente em 19 estados conectando
mais de 500 instituições de todos os portes e 24 provedores de informações e
serviços.
Com uma visão abrangente de negócios, na RTM apostamos no modelo de inovação
aberta, estimulando a criatividade e o empreendedorismo através de iniciativas e
projetos compartilhados entre parceiros, clientes e startups.
Com um alto nível de retenção, a RTM é uma empresa que preza pelo clima de
trabalho e pela satisfação de seus colaboradores.