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Vagas de emprego de Consultor de Recrutamento e Seleção em Avaré, SP

11 resultados

  • ISF CONSORCIO

    A Combinar
    1 vaga:
    Aqui na ISF nós temos como missão ser um ponto de solução financeira para os nossos clientes. Buscamos sempre a melhor solução para suprir as necessidades particulares de cada um…
  • HELP! LOJA DE CREDITO

    A Combinar
    1 vaga:
    NOSSO MAIOR CRÉDITO É A CONFIANÇA DAS PESSOAS. Somos um grande time conectado pelos mesmos valores, e para cumprirmos essa missão, acreditamos que a confiança é fundamental nessa…
  • CENTRAL MÁQUINAS AGRÍCOLAS

    A Combinar
    1 vaga:
    Não perca a oportunidade de fazer parte de um time de sucesso!Interessados deverão se inscrever até 15/11/2023 Informações adicionais: Realiza atendimento a clientes, negociações…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    CHIPTRONIC

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    5 vagas:
    Realizar vendas e prospectar novos negócios, visando assegurar o cumprimento das metas estabelecidas envolvendo volume de vendas, lucratividade e outros objetivos estratégicos da…
  • EMS Solar

    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Realizar todas as etapas necessárias na jornada de Consultor de Vendas; Preencher o software de gerenciamento da carteira de clientes, assim como todas as atividades relacionadas…
  • Funcional Centro de Recrut. e Sel. Pes. Ltda. EPP

    A Combinar
    1 vaga:
    Realiza contato com os clientes para esclarecimento de dúvidas ou suporte nas dificuldades identificadas. Participa na melhoria dos processos de atendimento da empresa.Vivencia em…
  • TIMAC AGRO BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Muito prazer, Nós somos a TIMAC Agro Brasil: maior parceiro tecnológico do produtor que ousa desafiar os limites da produtividade. Há mais de 20 anos no Brasil, com o propósito…

O que o Consultor de Recrutamento e Seleção faz?

Estuda perfis, planeja, organiza e analisa os melhores meios de divulgação e captação de currículos, de acordo com a estratégia definida e perfil das vagas. Visita e seleciona candidatos nos vários meios de busca, tais como job boards, redes sociais e demais meios eletrônicos. Entra em contato telefônico com candidatos, recruta e seleciona profissionais. Desenvolve dinâmicas de grupo. Trabalha internamente ou externamente. Faz programas de Integração de equipes, interno ou no cliente, processos ou projetos determinados pela gestão.