NOSSO MAIOR CRÉDITO É A CONFIANÇA DAS PESSOAS. Somos um grande time conectado pelos mesmos valores, e para cumprirmos essa missão, acreditamos que a confiança é fundamental nessa…
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Vagas de emprego de Consultor de Recrutamento e Seleção em Sarandi, PR
365 resultados
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LIFE AGRO DO BRASIL
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 7.001,00 a R$ 8.000,0099 vagas: ,Gestão da carteira de clientes; vendas do portifólio de produtos; visitas diárias aos produtores; coleta de resultados; dias de campo e palestras;Formação técnica ou superior em…LIFE AGRO DO BRASIL COMERCIO DE INSUMOS AGRICOLAS SA
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 7.001,00 a R$ 8.000,0063 vagas: ,O que você vai fazer: Gestão da carteira de clientes; vendas do portfólio de produtos; visitas diárias aos produtores; coleta de resultados; dias de campo e palestras;O que…LIFE AGRO DO BRASIL COMERCIO DE INSUMOS AGRICOLAS SA
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 7.001,00 a R$ 8.000,0061 vagas: ,O que você vai fazer: Gestão da carteira de clientes; vendas do portfólio de produtos; visitas diárias aos produtores; coleta de resultados; dias de campo e palestras;O que…ENERGIA SOLAR
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 1.001,00 a R$ 2.000,001 vaga:· Entrar em contato pro-ativamente com clientes em potencial, seja por telefone, e-mail ou redes sociais. · Identificar e qualificar leads através de pesquisas e análises. ·…IDEALIZE PRESTADORA DE SERVICOS
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Realizar a venda de serviços, identificando as necessidades dos clientes Elaborar propostas comerciais e negociar condições de pagamento Manter relacionamento com clientes ativos…
Vagas de Consultor de Recrutamento e Seleção em cidades próximas
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- Vagas de Coordenador de Recursos Humanos
O que o Consultor de Recrutamento e Seleção faz?
Estuda perfis, planeja, organiza e analisa os melhores meios de divulgação e captação de currículos, de acordo com a estratégia definida e perfil das vagas. Visita e seleciona candidatos nos vários meios de busca, tais como job boards, redes sociais e demais meios eletrônicos. Entra em contato telefônico com candidatos, recruta e seleciona profissionais. Desenvolve dinâmicas de grupo. Trabalha internamente ou externamente. Faz programas de Integração de equipes, interno ou no cliente, processos ou projetos determinados pela gestão.
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