Ir para o conteúdo
Logotipo da Catho

Vagas de emprego de Coordenador de Desenvolvimento Organizacional em Minas Gerais

2.445 resultados

  • AMED S/A

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Estruturar e desenvolver a área de Recursos Humanos, implementando estratégias alinhadas com as diretrizes da empresa. Gerenciar e executar as atividades inerentes à área…
  • GRUPO CARBEL

    A Combinar
    1 vaga:
    Somos um time que acumula vitórias. Estamos há quatro anos consecutivos entre as Melhores Empresas para Trabalhar, segundo o Great Place to Work nos rankings de Minas Gerais e…
  • Supervisionar as atividades das áreas de Remuneração e Benefícios, monitorando e direcionando as ações da equipe alinhadas aos objetivos estratégicos de gestão de pessoas…
  • GRUPO GPS

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Supervisionar as operações diárias para garantir a eficiência e o cumprimento dos padrões de qualidade. Gerenciar e coordenar as atividades da equipe operacional, atribuindo…
  • NOVO RUMO CONSULTORIA EM RH

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Colaborar com gestores de outras áreas para entender as necessidades de contratação; Planejar e coordenar programas de integração para novos funcionários; Garantir que os novos…
  • MOMESSO INDUSTRIA DE MAQUINAS

    A Combinar
    1 vaga:
    A Momesso foi fundada em 1962, é uma empresa que prevê soluções diferenciadas para sementes, possuindo grande credibilidade pela excelência em suas entregas e orientação ao…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 8.001,00 a R$ 9.000,00
    1 vaga:
    Treinar, formar e desenvolver o time Comercial Gerenciar e acompanhar os resultados do time comercial sendo (pré vendas, sucesso do cliente e novos negócios) Planejar e…
  • 3CORAÇÕES

    A Combinar
    1 vaga:
    O Grupo 3corações é construído por pessoas, antes de tudo, apaixonadas pelo que fazem. Temos orgulho de crescer pela força do trabalho e seguir, cada vez mais longe, sem esquecer…
  • GRUPO CARBEL

    A Combinar
    1 vaga:
    Somos um time que acumula vitórias. Estamos há três anos consecutivos entre as Melhores Empresas para Trabalhar, segundo o Great Place to Work nos rankings de Minas Gerais e…
  • London Interiores - Loja de Móveis

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Supervisionar toda as operações da loja; desenvolver e executar planos de marketing; analisar vendas e metas; auxiliar o vendedor nas vendas; garantir a excelência no atendimento…
  • REVELAR RH

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    1.Planejamento e organização do armazenamento de produtos no estoque, garantindo que os itens sejam armazenados de forma segura e acessível. 2.Supervisão do recebimento de…
  • ADECCO - MATRIZ

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Sobre a Adecco: Líder Mundial em Recursos Humanos, a Adecco está presente em 60 países através de uma rede de 5.500 delegações, que proporcionam diariamente emprego a 700.000…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    A KENO LOTERIA , operadora dos jogos lotéricos online e real time da Loteria Mineira contrata: COORDENADOR(A) DE GENTE E GESTÃO Presencial – Estoril/BH PRINCIPAIS…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Somos uma organização voltada para apresentar ao mercado soluções inteligentes em mobilidade e que mais cresce no Brasil! Contamos com um time excepcional, prontos para produzir…
  • ANGLOGOLD ASHANTI

    A Combinar
    1 vaga:
    Com a experiência de mais de 180 anos de operação no país, a AngloGold Ashanti tem seu trabalho pautado em práticas sustentáveis e conscientes, que aliadas à inovação e segurança…

O que o Coordenador de Desenvolvimento Organizacional faz?

Coordena os programas de treinamento e aperfeiçoamento de pessoal para todas as áreas da empresa. Elabora orçamentos para treinamento externo e cronogramas de programação. Define objetivos, conteúdo programático, metodologias de ensino e recursos instrucionais no processo de treinamento. Analisa os programas oferecidos pela empresa para todos os níveis hierárquicos.