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Vagas de emprego de Especialista em Recrutamento e Seleção em São Joaquim de Bicas, MG
95 resultados
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RECRUTARE
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- Prospectar empresas de todos os portes e segmentos corporativos e profissionais pessoas físicas.Perfil empreendedor, tino comercial, profissional autônomo/a, 100% comissionado…
- Prospectar clientes em todo o País.Experiência em empresas de um dos segmentos: a) combustível: revendas, TRRs ou Postos de Combustíveis b) indústria de petróleo c) transporte…
- Prospecção de empresas em todo o País.Experiência em empresas da área de saúde: clínicas médicas, hospitais ou laboratórios de imagem e de exames. Network pessoal e profissional…
- - Realizar prospecção de novos negócios. - Manutenção da carteira de clientes.- Experiência com vendas B2B. - Desejável ter experiência com transportadoras, posto de combustível…
- Atividades a serem desenvolvidas: Requisitos: O candidato deverá ter estrutura para trabalhar com atuação 95% Home Office 5% Externo! Escolaridade: Desejável Nível Superior…
- Buscamos pessoas que sejam inovadoras, que possuam foco nos resultados, preocupação com a segurança e que sejam compromissadas com as pessoas. Acreditamos que nossa força vem de…
Empresa Confidencial
De R$ 7.001,00 a R$ 8.000,001 vaga:Corretora de Câmbio contrata: Assessor Comercial Sênior (Hunter, PAP e gestão de contas/clientes PJ) Local: Luxemburgo, BH - MG Modalidade: Híbrido Escala e carga horária:…Empresa Confidencial
De R$ 7.001,00 a R$ 8.000,001 vaga:Corretora de Câmbio contrata: Assessor Comercial Sênior (Hunter, PAP e gestão de contas/clientes PJ) Local: Lourdes, BH - MG Modalidade: Presencial Escala e carga horária:…
Vagas de Especialista em Recrutamento e Seleção em cidades próximas
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- Vagas de Consultor de Recursos Humanos
O que o Especialista em Recrutamento e Seleção faz?
Define e acompanha os processos de recrutamento e seleção, estabelece e implanta métricas e realiza mapeamento de perfil de profissionais. Monitora clima organizacional, estrutura a integração de novos funcionários e elabora relatórios gerenciais para subsidiar informações nas decisões e políticas da área de Recursos Humanos.
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