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Vagas de emprego de Gerente de Departamento Pessoal em Nucleo Bandeirante, DF

239 resultados

  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Atendimento de colaboradores; Triagem de assuntos para outros departamentos, gerente operacional, demais auxiliares ou encarregados; Recebimentos de novos contratados após…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    GRH GESTAO E NEGOCIOS

    A Combinar
    1 vaga:
    Supervisionar todo o ciclo de vida dos colaboradores, desde a admissão até a rescisão;Garantir o processamento preciso e pontual da folha de pagamento, considerando salários…
  • CONTRATA CERTO

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Requisitos: Superior em Psicologia, Recursos Humanos, Administração, Contabilidade Experiência anterior em cargo de Liderança de RH/DP Disponibilidade para deslocamento entre…
  • Responsável pelo bom funcionamento da unidade da Bluefit. Ele zela pelo bom funcionamento, seja de faturamento, estrutural, limpeza, pessoas e todas as esferas que envolvem a…
  • O EMPREGO

    A Combinar
    1 vaga:
    Atividades a serem desenvolvidas: DESCRIÇÃO - Responsabilizar- se por toda gestão da unidade e documentação de funcionamento; - Coordenar toda a manutenção predial e de…
  • CONTRATA CERTO

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Gerenciar equipe e procedimentos de admissão, férias, rescisão, folha de pagamento, recálculo de encargos, envio e tratativas do e-social, DCTFWEB, DIRF, interpretação e análise…
  • CONTRATA CERTO

    A Combinar
    1 vaga:
    Ensino superior em Contabilidade, Recursos Humanos, Administração ou áreas afins; Conhecimento consolidado em legislação trabalhista, e-social, pacote Office intermediário;…
  • CONTRATA CERTO

    A Combinar
    1 vaga:
    Será responsável por realizar auditoria fiscal, contábil e operacional; analisar os testes de controles internos, procedimentos administrativos, comerciais e contábeis; elaborar…
  • Van Gogh Consultoria

    Até R$ 1.000,00
    1 vaga:
    Responsabilidades: . • Realizar o gerenciamento do registro de ponto dos colaboradores;. • Coordenar questões relacionadas ao plano de saúde e processos de afastamento;. •…
  • VAN GOGH CONSULTORIA

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    • Realizar o gerenciamento do registro de ponto dos colaboradores; • Coordenar questões relacionadas ao plano de saúde e processos de afastamento. • Desenvolver programas de…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Who we are BairesDev is proud to be the fastest-growing company in America. With people on five continents and world-class clients, we are only as strong as the multicultural…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Who we are BairesDev is proud to be the fastest-growing company in America. With people on five continents and world-class clients, we are only as strong as the multicultural…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Who we are BairesDev is proud to be the fastest-growing company in America. With people on five continents and world-class clients, we are only as strong as the multicultural…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in…

O que o Gerente de Departamento Pessoal faz?

Gerencia o Departamento de Pessoal, controla toda rotina de processos de admissão e demissão, elaboração de contrato de trabalho, cartão de ponto, folha de pagamento, encargos, férias e 13º salário. Prepara documentações para certidões negativas, apuração dos impostos devidos, compensação de tributos e levantamento de informações para recuperação de impostos. Negocia acordos com sindicatos para desenvolvimento de ações que levam à redução e prevenção de passivos trabalhistas.