O subgerente de loja é o profissional que trabalha dando suporte ao gerente e desempenhando atividades de controle e gestão dos processos operacionais e estratégicos da empresa…
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Vagas de emprego de Gestor de Treinamento e Desenvolvimento em Jaguariaiva, PR
8 resultados
- Realizar a coordenação da área, elaboração, execução, implementação e manutenção dos Projetos Kaizen com foco na Melhoria Contínua, aplicando os conceitos de ferramentas…
- Supervisão, elaboração, execução, implementação e manutenção dos Projetos kaizen com foco na Melhoria Contínua, aplicando os conceitos de ferramentas aplicáveis; desenvolvimento…
- Busca uma oportunidade dentro de uma empresa sólida, certificada como uma das melhores empresas para se trabalhar, que pratica o cuidado ativo das pessoas e oferece plano de…
- Você que se identifica com Sistema de Gestão Integrado (SGI), consegue analisar e propor ações de correção e implementação, se identifica com a área florestal, tem conhecimento em…
- Profissional irá atuar atendendo o cliente, negociando interesses e coordenando a equipe de vendas;Será responsável pela negociação de preços, prazos, condições de pagamento e dos…
- Administrar a carteira de cooperados e acompanhar evolução por meio de relatórios gerenciais, bem como realizar visitas para prospecção e negociação de produtos e serviços…
- O Supervisor Comercial é o profissional que supervisiona as atividades comerciais, orientando e controlando a execução das atividades, para assegurar a realização dessas…
Vagas de Gestor de Treinamento e Desenvolvimento em cidades próximas
Vagas relacionadas a Gestor de Treinamento e Desenvolvimento
- Vagas de Coordenador de Projeto Social
- Vagas de Coordenador de Recrutamento e Seleção
- Vagas de Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento
- Vagas de Diretor de Recursos Humanos
- Vagas de Gerente de Recursos Humanos
- Vagas de Supervisor de Recrutamento e Seleção
- Vagas de Supervisor de Treinamento e Desenvolvimento
O que o Gestor de Treinamento e Desenvolvimento faz?
Atua com desenvolvimento, organização e elaboração dos materiais de apoio, salas e demais recursos para a apresentação do conteúdo. Reporta nas reuniões de resultados os indicadores de performance da área. Coordena os processos administrativos e de recursos humanos. Cria estratégias visando à melhoria da qualidade operacional e a solução de problemas de atendimento, interagindo com os clientes internos e externos, para alinhamento das ações.
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