Vaga de 437 - Analista Técnico de Projetos

SUMÁRIO: Contratação de um analista de PMO (Project Management Office) para gestão dos projetos no âmbito do parque tecnológico. O profissional será responsável por fornecer suporte especializado em gerenciamento de projetos, garantindo a padronização de processos, a implementação das melhores práticas e o alinhamento com os objetivos estratégicos da organização. DESCRIÇÃO DE ATIVIDADES: " Gerenciamento de Projetos: Planejar, executar e monitorar projetos em andamento, garantindo que sejam entregues dentro dos prazos, orçamentos e escopos estabelecidos. " Desenvolvimento e Implementação de Metodologias: Estabelecer e manter uma metodologia de gestão de projetos alinhada às necessidades específicas do parque tecnológico, incluindo o uso de ferramentas e técnicas adequadas. " Acompanhamento de Indicadores de Desempenho: Definir e monitorar indicadores-chave de desempenho (KPIs) para avaliar o progresso dos projetos e identificar possíveis desvios. " Comunicação e Relatórios: Elaborar relatórios de status dos projetos, fornecendo informações claras e precisas para a equipe gestora e demais stakeholders. " Suporte aos Gestores de Projetos: Oferecer suporte aos gerentes de projeto, ajudando-os a superar desafios, resolver problemas e tomar decisões embasadas. " Gestão de Riscos: Identificar, avaliar e propor planos de ação para mitigar os riscos associados aos projetos. " Coordenação de Recursos: Auxiliar na alocação eficiente de recursos humanos e financeiros para garantir a execução adequada dos projetos. " Melhoria Contínua: Buscar constantemente oportunidades de aprimorar os processos de gestão de projetos, promovendo a cultura de melhoria contínua. PRÉ REQUISITOS DO CARGO/BÁSICOS: Experiências: " Experiência comprovada em gerenciamento de projetos em ambientes complexos, preferencialmente no setor tecnológico ou de inovação. " Participação ativa em implantação e/ou condução de escritório de gerenciamento de projetos (PMO). " Vivência em gerenciar múltiplos projetos simultaneamente, com diferentes equipes e recursos. Habilidades Técnicas: " Domínio das principais metodologias de gerenciamento de projetos, como PMBOK e/ou Agile/Scrum. " Capacidade de desenvolver e monitorar cronogramas, utilizando ferramentas como MS Project ou outras similares. " Habilidade em análise de riscos e elaboração de planos de contingência juntamente aos stakeholders. " Competência em definir e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) para avaliar o progresso dos projetos. " Conhecimento em técnicas de gestão de mudanças e capacidade de lidar com resistências. " Habilidades de comunicação, tanto verbal quanto escrita, para relatórios e interação com a equipe e stakeholders. " Proficiência em facilitar reuniões, workshops e sessões de trabalho com os envolvidos nos projetos. Habilidades Comportamentais: " Proatividade e iniciativa para antecipar problemas e propor soluções. " Capacidade de trabalhar gerenciando prazos e prioridades de forma eficaz. " Habilidade em construir e manter relacionamentos interpessoais sólidos com as diversas equipes envolvidas nos projetos. " Pensamento estratégico, alinhando as ações com os objetivos maiores do parque tecnológico. " Adaptabilidade para lidar com cenários dinâmicos e imprevistos. " Liderança e capacidade de influenciar os membros das equipes de projeto, mesmo sem uma posição hierárquica formal. ESCOLARIDADE: Graduação em Engenharia de Produção ou Administração; DESEJÁVEIS: " Exigido domínio no pacote MS Office® e Office 365 " Desejável cursos de especialização em Gestão de Projetos PMI e/ou Scrum. " Conhecimento de ferramentas e técnicas de Gestão de Projetos e Tarefas: Planner, Kanban, etc " Inglês - Intermediário. Faixa Salarial: R$ 7.000,00 a R$ 7.500,00 Beneficios: Assistência Médica; Assistência Odontológica; Vale transporte; Vale Refeição no local; Vale Alimentação; Convênio com Farmácia; Seguro de Vida; Sesc; CEPEUSP.