127 vagas de emprego de agente de aeroporto

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  • Operador de Aeroporto I
    R$ 1.988,001 vaga: Rio de Janeiro-RJ(1)

    Realizar operações de abastecimento de aeronaves, recebimento / armazenagem de combustível, rotinas e testes operacionais dos equipamentos fixos e móveis da instalação e controle de estoques, seguindo os padrões de SSMA e controle de qualidade de produto exigidos pela cia. Desejável conhecimento em Mecânica e Elétrica. Preferencialmente experiência na condução de veículos pesados. Ensino Médio completo ou Técnico. Possuir curso MOPP.
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  • Atendente de Quiosque - Aeroporto
    R$ 1.200,001 vaga: São Paulo-SP(1)

    Atendimento ao público, sendo desejável ter trabalhado com preparo de lanches, cafés e sucos em geral Ensino médio, informática básica para uso de sistemas, desejável inglês por atuar em aeroporto, experiência com atendimento ao público, sendo desejável ter trabalhado com preparo de lanches, cafés e sucos em geral,
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  • Recepcionista de Hotel
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,001 vaga: São Paulo-SP(1)

    Entrada e saída de hospedes. Fechamento de caixas em gerais, atendimento telefônico e demais atividades inerentes a função. Conhecimentos no sistema operacional CM. Experiência como Recepcionista de Hotel.
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  • Assistente de Reservas
    A Combinar1 vaga: Curitiba-PR(1)

    Atuar na nossa central de reservas realizando atendimentos a clientes, consulta de tarifas, disponibilidade de quartos e efetivação de reservas no sistema. Experiência em recepção, reservas ou centrais de atendimento. Ter inglês avançado. Superior completo ou cursando turismo, hotelaria ou áreas afins.
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  • Recepcionista de Hotel
    A Combinar1 vaga: São José dos Campos-SP(1)

    Principais atribuições: Prestar serviços de apoio aos hóspedes na recepção, agendar serviços e reservas, organizar informações e planejar o trabalho do cotidiano. Realizar o controle de entrada e saída de pessoas e veículos. Remuneração: Compatível com o mercado.
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  • Recepcionista de Hotel
    R$ 2.500,001 vaga: São Paulo-SP(1)

    Suporte ao cliente. Intermediação entre empresa x cliente. Recepção do cliente. Encaminhamento do cliente até o setor de embarque ou desembarque do hotel. Controles em planilhas dos serviços executados.
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  • Recepcionista de Hotel
    R$ 1.700,001 vaga: Sorocaba-SP(1)

    Realizar rotinas de check-in e check-out, cadastro de hóspedes, controles, etc. Boa comunicação verbal. Inglês será um diferencial.
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  • Recepcionista de Hotel
    R$ 2.000,001 vaga: Taboão da Serra-SP(1)

    Realizar check in e check out, controle de caixa, atendimento de reservas, controle de visitantes, entre outras atividades de atendimento a hóspedes. Experiência em recepção de hotel.
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  • Recepcionista de Hotel
    R$ 1.500,002 vagas: Goiania-GO(2)

    Identificar e orientar hóspedes sobre os serviços de hospedagens, realizar check-in e check-out, ficar responsável pelo cadastro, reservas e prestar assessoria aos clientes. Experiência na área e ser bilíngue.
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  • Assistente de Reservas
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,001 vaga: São Paulo-SP(1)

    Apresentar aos hóspedes e clientes intermediários sempre as melhores opções de reserva, dentro das condições e estratégias do dia. Atende a grupos e agências em solicitações especiais de reservas ou tarifas. Atender as ligações conforme padrões de atendimento e conversão de reservas. Conferir as reservas que migram de canais terceiros para o PMS e realizar ajustes necessários Dar todas as informações aos clientes no ato da reserva. Enviar solicitações de reservas para outros hotéis da rede, quando houver. Executar suas tarefas com exatidão, clareza e em conformidade com as políticas e padrões da companhia. Garantir a correta inserção de reservas no sistema PMS, conforme procedimento descrito no manual de reservas. Inserir contratos de tarifa acordo no sistema primário, conforme negociações de vendas. Preparar a lista de check-ins diários do dia seguinte. Realizar interface com Recepção e Eventos sempre que necessário para garantir a correta estada dos hóspedes. Realizar negociações de reservas para grupos. Trabalhar de forma estratégica na oferta de receitas adicionais à reserva, como UpSelling, Early Check-in, Late Check-out, restaurante, entre outros. Verificar disponibilidades para abrir ou fechar os canais de vendas, evitando overbooking. Experiência na função. Ensino Médio completo.
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