Atividades a serem desenvolvidas:
Atividades:
Realizar as solicitações de Vale transporte, Plano de saúde, seguro de vida;
Apoiar os colaboradores nas resoluções de problemas…
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Vagas de emprego de Analista de Benefícios em Sapiranga, RS
93 resultados
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- ANALISTA DE DP, ter experiência com cálculos de pontos, escalas, horas extras, intervalos de jornada, enfim tudo que se refere ao ponto dos funcionários entre outras atividades…
- Folha pagto (fgts, sefip, DCTF web, IRF, contribuições), Fechamento de Folha Ponto;Aplicações de convenções coletivas;Relatórios gerenciais Analista de DP2201(VT, Refeitório…
- Atividades a serem desenvolvidas: EMPRESA DE ENGENHARIA, ZONA NORTE DE POA, SELECIONA ANALISTA DE RH/D.P. ATIVIDADES: responsável pelos processos da área de D.P., atividades…
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- Irá atuar realizando processos de admissões e demissões, controles de documentações, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, férias, afastamento, abonos, rescisões…
- Processo de admissões, cadastro PIS, férias, rescisões de contrato de trabalho, gerenciamento e controle e fechamento de ponto eletrônico, mecânico e manual, implantação e…
- Estamos procurando um(a) Analista de Departamento Pessoal para integrar a equipe de um escritorio de contabilidade em em Gravataí . Desejamos experiencia em escritório de…
- -Responsável por conduzir e gerir os processos de admissão, demissão e folha de pagamento; - Responsável por conduzir e gerir os registros de emissão de férias; - Responsável por…
- Escritório contábil em ascensão seleciona assistente de departamento pessoal/RH para compor seu quadro de funcionários e atuar na elaboração de folha de pagamento, admissões…
- Suas principais atividades serão: Processar admissões de novos funcionários, conforme liberação da área de Seleção, abrangendo a emissão dos prontuários e fichas de…
- Folha de pagamento dos funcionarios. Admissoes e Rescisões. Controle de beneficios. Experiente na funcão. Cursando superior ou formado.
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O que o Analista de Benefícios faz?
Administra todo o processo de movimentação de benefícios, como convênio médico, odontológico, vale transporte e refeição, entre outros, envolvendo controle de pedidos, lançamento de dados em sistema e elaboração de normas e políticas de benefícios. Análise de parcerias e negociação com fornecedores, na busca por melhores taxas e práticas de mercado.
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