Vaga de Analista de Departamento Pessoal

Formação superior em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou área relacionada; Experiência prévia em atividades de departamento pessoal; Conhecimento das leis trabalhistas; Familiaridade com sistemas de folha de pagamento; Processar admissões, demissões, férias, ponto e outras movimentações de pessoal de acordo com as políticas e procedimentos da empresa e as normas trabalhistas vigentes; Calcular e conferir folhas de pagamento, incluindo salários, horas extras, benefícios, descontos e impostos; Garantir o cumprimento das obrigações legais relacionadas à folha de pagamento, encargos sociais, contribuições sindicais, FGTS, entre outros; Prestar suporte e orientação aos colaboradores em questões relacionadas a direitos trabalhistas, benefícios e procedimentos internos. Informações adicionais: Graduação/Completo,Administração,Contábeis Benefícios: Vale transporte|Alimentação na Empresa