Vaga de Analista de Desenvolvimento Sênior - Frontend React

Você que é apaixonado por tecnologia, quer um lugar para fazer diferença e inovar? Seu lugar aqui! Mas pera, um banco com mais de 90 anos tem espaço para isto? Opa se tem, por isto precisamos de pessoas como você, que quer questionar as tecnologias atuais, que respeita o legado o que já foi feito, e quer transformar, porque sabe que o futuro é este! Aqui no Grupo Bmg incentivamos a participação de variados públicos em nossos processos seletivos, promovendo a candidatura de pessoas negras, mulheres, LGBTQIAP , acima dos 50 anos e PCDs. Desse modo, não enviesamos perguntas de cunho pessoal, favorecendo e tornando nosso ambiente mais inclusivo, diverso e respeitoso, buscando aumentar a pluralidade dos times. Somos inquietos e movidos por grandes desafios buscando aprimorar constantemente nossos processos estimulando um ambiente de trabalho de confiança e saudável. Queremos contribuir ainda mais com a transformação positiva das comunidades que estamos inseridos. Essa pessoa será membro do time de Arquitetura Técnica e de Componentes Frontend no Bmg, tendo a oportunidade de trabalhar em aplicações web modernas, aplicando as melhores práticas de desenvolvimento e entregando soluções de alta performance para nossos desenvolvedores. Convidamos você a juntar-se a nós. Informações adicionais: Irá realizar migração de Angular para React; Construir componentes técnicos e de negócios para apoio ao time de desenvolvimento; Propor soluções que enderecem os diversos requisitos não funcionais essenciais para garantia da continuidade do negócio; Colaborar com a especificação e o desenvolvimento de software, para a criação de novas funcionalidades e modificação de funcionalidades existentes; Aplicar e melhorar as práticas de arquitetura de software, para contribuir com a manutenção, escalabilidade e boa evolução do software; Alinhar decisões estratégicas de arquitetura junto a outras áreas; Realizar revisões de código de arquitetura para assegurar que o software evolua com qualidade técnica; Desenvolver documentação do software para gestão de conhecimento e governança da área. Benefícios, saúde e bem-estar Plano de saúde sem mensalidade e Telemedicina; Plano odontológico; Vale Refeição e Alimentação; Seguro de vida; Previdência privada; Remuneração variável anual (bônus) competitiva; PPR - Programa de Participação nos Resultados; Vale transporte; Bicicletário e vestiário; Auxílio creche; Auxílio internet; Programas de qualidade de vida; Ambulatório; Programa da Gestante e Lactário; Licença Maternidade e Paternidade estendida - Somos o primeiro banco no país a estender a licença paternidade de 60 dias; Psicologia Viva - Sessões de terapia online gratuita; PAP - Programa de assessoria financeira, jurídica e psicológica; Gympass - Desconto em academias; Frutas todos os dias; Day Off de Aniversário; Dress Code flexível; Modelo híbrido de trabalho. E por fim, e mais importante, acreditamos no protagonismo dos nossos colaboradores, afinal, não é apenas sobre métodos, agilidade e digitalização. É sobre pessoas e o potencial que elas têm! á #VemSerBmg! Sólidos conhecimentos de React,Redux, Hooks, HTML, CSS e JavaScript; Experiência com desenvolvimento Web responsivo; Conhecimento de ES6/ES7, Webpack, REST APIs; Experiência com Metodologias ágeis, Scrum e Kanban; Boa comunicação e trabalho em equipe; Conhecimento em Typescript, Jest é um diferencial. Benefícios, saúde e bem-estar Plano de saúde sem mensalidade e Telemedicina; Plano odontológico; Vale Refeição e Alimentação; Seguro de vida; Previdência privada; Remuneração variável anual (bônus) competitiva; PPR - Programa de Participação nos Resultados; Vale transporte; Bicicletário e vestiário; Auxílio creche; Auxílio internet; Programas de qualidade de vida; Ambulatório; Programa da Gestante e Lactário; Licença Maternidade e Paternidade estendida - Somos o primeiro banco no país a estender a licença paternidade de 60 dias; Psicologia Viva - Sessões de terapia online gratuita; PAP - Programa de assessoria financeira, jurídica e psicológica; Gympass - Desconto em academias; Frutas todos os dias; Day Off de Aniversário; Dress Code flexível; Modelo híbrido de trabalho. E por fim, e mais importante, acreditamos no protagonismo dos nossos colaboradores, afinal, não é apenas sobre métodos, agilidade e digitalização. É sobre pessoas e o potencial que elas têm! á #VemSerBmg!