Vaga de Analista de Recrutamento e Seleção

Há mais de uma década, estamos no mercado imobiliário, sendo reconhecidos por nossa excelência e comprometimento com nossos clientes. Nosso propósito è \"Transformar sonhos impossíveis em possíveis\", auxiliando cada cliente a encontrar seu lar ideal. Estamos à procura de um Analista de Recrutamento e Seleção especializado em lidar com um grande volume de vagas. Nossa empresa está em plena expansão e temos uma demanda constante por contratações e precisamos de alguém capaz de gerenciar esse processo de forma eficiente e estratégica. Como RS Suas Principais Atividades Serão: Realizar a gestão de alto volume de vagas, garantindo que todas as etapas do processo seletivo sejam conduzidas de maneira eficiente e dentro dos prazos estabelecidos. Utilizar técnicas de Hunting para identificar talentos qualificados, tanto ativamente quanto passivamente, para atender às demandas de recrutamento da empresa. Aplicar o método DISC para avaliação de perfis comportamentais, permitindo uma análise mais precisa das habilidades e adequação dos candidatos à cultura da empresa. Conduzir entrevistas de seleção, explorando motivações, competências e compatibilidade dos candidatos com nossos valores e requisitos da vaga. Gerenciar todo o processo seletivo de ponta a ponta, desde a triagem inicial de currículos até a seleção final e contratação dos candidatos selecionados. Desenvolver e manter relacionamento com os gestores e requisitantes das vagas, garantindo uma compreensão clara das necessidades de recrutamento e colaborando estreitamente para identificar os melhores talentos. Produzir conteúdo envolvente, como artigos, vídeos, postagens em redes sociais e depoimentos de colaboradores, visando aumentar a atratividade do processo seletivo; Apoiar ativamente na criação e execução das estratégias de Employer Branding. O Que Buscamos Experiência sólida em recrutamento e seleção em atrair talentos que impulsionem o crescimento da empresa. Conhecimento na aplicação da metodologia DISC para avaliação de perfis comportamentais, permitindo a seleção precisa de candidatos que se alinham culturalmente e promovem sinergia nas equipes. Graduação completa ou cursando em Psicologia, Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas; Atitude proativa e capacidade de trabalhar com senso de urgência, garantindo o SLA das vagas; Ampla experiência com busca ativa de Talentos (hunting) e utilização de plataformas de recrutamento; Excelente habilidade de comunicação oral e escrita, capaz de transmitir nossa cultura e oportunidades de forma clara e cativante. O Que Oferecemos Salário: R$ 3.000,00 + comissionamento por vaga; Formato 100% remoto; Se você possui experiência sólida em recrutamento e seleção, habilidade para trabalhar sob pressão e uma paixão por encontrar os melhores talentos, esta é a oportunidade ideal para você. Na HRR Imóveis valorizamos a diversidade e recebemos todas as pessoas, independente de gênero, raça, religião ou orientação sexual.