Vaga de Analista de Recursos Humanos Júnior

Realizar serviços de administração de recursos humanos de média complexidade, nas atividades relacionadas a suporte a frequência, benefícios, contratos de Prestadores, Autônomos e CLT. Apoio em férias, rescisão, homologação, relações de trabalho, contratações, pagamentos, encargos sociais, rotinas trabalhistas e demais demandas pertinentes a área. Requisitos e qualificações: Ensino Superior completo (formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas); Experiência nas rotinas de Recursos Humanos; Conhecimento em Sistemas de Folha de Pagamento (ERP Metadados será um diferencial); Conhecimento em analise e confecção de contratos; Pessoa analítica e organizada; Bom relacionamento Interpessoal. Ensino Superior: Completo