Vaga de Analista de Recursos Humanos Pleno
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Atualizada em 26/04
- Até R$ 1.000,00
Sobre a vaga
Buscamos um profissional de recrutamento e seleção com experiência desde a triagem e atração de candidatos para entrevistas até a contratação e Onboarding. Você colaborará com os gerentes de departamento regularmente e identificará proativamente as futuras necessidades de contratação. Deve possuir experiência em triagem, entrevista e avaliação de candidatos em grande volume.
Responsabilidades:
Conduzir entrevistas usando várias ferramentas/ métodos confiáveis de recrutamento e seleção para filtrar os candidatos dentro do cronograma;
Avaliar os conhecimentos, habilidades, aptidões técnicas, experiência e outros itens relevantes dos candidatos, mapeando o perfil e elaborando laudos;
Atuar como um ponto de contato e construir relações de candidatos influentes durante o processo de seleção;
Analisar, instituir e realizar políticas e procedimentos de recrutamento e pré-seleção por meio de processos seletivos;
Integrar novos funcionários à empresa. Pré-requisitos
Formação superior completa, preferencialmente em Psicologia, Administração ou Recursos Humanos.
Necessário possuir sólida experiência em recrutamento e seleção (mapeamento de perfis, programas de estágio e trainee).
Possuir experiência em conduzir processos em plataformas digitais.
Experiência com grande volume de vagas.
Domínio do pacote office.
Habilidades
Senso de urgência.
Ótimo relacionamento interpessoal.
Boa comunicação verbal e escrita.
Perfil analítico, crítico e inovador.
Bom senso e empatia completam o perfil.
Desejável
Pós-graduação na área.