Vaga de Analista de Remuneração e Benefícios (Foco em Compra e Gerenciamento de Benefícios)
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Atualizada em 26/03
- De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
Sobre a vaga
Administrar contratos de benefícios do grupo Pet Care, negociando, acompanhando e organizando documentos;
Realizar análise de adequações de benefícios, assim como controlar adequações;
Analisar a sinistralidade do grupo e executar ações preventivas e corretivas, visando a utilização e reduzir sinistros;
Elaborar e apresentar relatórios gerenciais sobre os custos e competitividade na organização, além de elaborar indicadores mensais;
Analisar e executar movimentações, inclusões e exclusões nas plataformas dos provedores de benefícios e o cadastro dos benefícios no Protheus;
Fornecer suporte aos BPs de RH e demais áreas de apoio com informações pertinentes à benefícios;
Apoiar as análises de Requisição de Pessoal, avaliando substituições, aumentos de quadro, movimentações e transferências;
Apoiar a elaboração do orçamento anual, projetando os custos de benefícios;
Apoiar a análise do mapa de funcionários, realizando a conferência do orçado versus colaboradores na posição (realizado), garantindo a correta execução do orçamento e realização das movimentações. Formação Superior completa em Administração, Recursos Humanos, Ciências Contábeis;
Experiência em rotinas de remuneração e benefícios;
Excel intermediário.