Ir para o conteúdo
Logotipo da Catho
Seu novo emprego está na palma das suas mãos! Baixe nosso app e obtenha vantagens :)
Botão App StoreBotão Play Store

Vaga de Coordenador de Tecnologia da informação

1 vaga: | Publicada em 16/04

Sobre a vaga

A Caixa Vida e Previdência tem uma grande variedade de seguros de vida, planos de previdência e prestamista. Por aqui, trabalhamos com soluções de todos os tipos e custos para atender diferentes perfis de clientes. Afinal, o nosso propósito é cuidar das famílias brasileiras . Diariamente, olhamos para o Brasil para entender o presente e contribuir com o planejamento do futuro. A CVP existe para quem quer complementar a aposentadoria, garantir a faculdade dos filhos, comprar a casa própria e para talentos que querem embarcar em uma nova jornada profissional em direção ao sucesso. A vaga para Coordenador de Tecnologia da Informação está aberta para fortalecer o nosso time de Tecnologia . Se você é uma pessoa que reconhece o valor de cuidar dos brasileiros e quer crescer com a Caixa Vida e Previdência, vem que as portas estão abertas. Inscreva-se agora! ( Informações adicionais: Como Coordenador de Tecnologia da Informação, você será responsável por: Coordenar, planejar e acompanhar as atividades relativas ao desenvolvimento de sistemas Prestamista; Realizar a interface entre o cliente, equipe interna e o fornecedor, garantindo o bom entendimento das necessidades do negócio e do cliente, planejando os projetos e assegurando o cumprimento dos padrões de qualidade; Planejar e acompanhar projetos estratégicos da área que tenham dependência sistêmica; Coordenar o trabalho da equipe, direcionando prioridades e necessidades dos clientes; Acompanhar e monitorar as entregas do fornecedor externo, exigindo o cumprimento dos prazos e qualidade; Negociar com clientes, propondo soluções e decidindo a melhores alternativas para o produto e para a empresa; Reportar o andamento das atividades relacionadas aos sistemas aos clientes, gerentes e demais áreas envolvidas; Zelar pelo cumprimento das políticas, processos e procedimentos da área. Estes são os nossos benefícios: Participação nos Lucros Após atingir as metas, merecemos um pagamento adicional, né? Horário flexível Você poderá chegar das 8h até as 10h e sair das 17h até as 19h. Vale Alimentação e Refeição Um cartão para mercado e outro para almoçar com os colegas de trabalho. Se preferir, você pode receber os dois valores em um só cartão. Gympass Saúde é o que interessa! Colaboradores da CVP usam Gympass Gold sem custo. Vale transporte É só informar o seu itinerário diário para receber o benefício. Plano de saúde Sem coparticipação e sem desconto mensal para você cuidar da sua saúde e de seus dependentes. Plano odontológico Vamos celebrar as nossas conquistas e sair na foto com um sorriso bem bonito. Auxílio Farmácia Conte com o aplicativo Vidalink para conseguir descontos em milhares de farmácias. Auxílio creche e babá Ajuda de custo para sua criança ficar em boas mãos enquanto você trabalha. Seguro de vida Benefícios para você e sua família, principalmente nos momentos mais difíceis. Seguro-viagem Para suas viagens nacionais e internacionais, garantimos um seguro totalmente sem custo. Plano de previdência A Caixa Vida e Previdência contribui com a mesma porcentagem que você, respeitando o limite de 2% a 12%. Kit maternidade Novas mamães e novos papais recebem um presente da Caixa Vida e Previdência. Licença maternidade São até 180 dias de licença. A CVP aderiu ao Programa Empresa Cidadã. Licença paternidade Aqui na CVP, papais podem aproveitar um tempinho a mais os primeiros dias do bebê. Conheça os requisitos antes de se candidatar: Superior completo na área de TI (Ciências da computação, Análise de Sistemas, Sistemas de Informação, etc); Atuação com gestão de equipes de TI. Experiência em Gestão de Sistemas de Seguros Experiência em Gestão de Projetos Tradicionais (PMBOK). Conhecimento em metodologias ágeis ( XP, Scrum, Kanban ou Lean); Experiência com desenvolvimento de sistemas, conceito de banco de dados e análise de requisitos; Conhecimento de Seguros Estes são os nossos benefícios: Participação nos Lucros Após atingir as metas, merecemos um pagamento adicional, né? Horário flexível Você poderá chegar das 8h até as 10h e sair das 17h até as 19h. Vale Alimentação e Refeição Um cartão para mercado e outro para almoçar com os colegas de trabalho. Se preferir, você pode receber os dois valores em um só cartão. Gympass Saúde é o que interessa! Colaboradores da CVP usam Gympass Gold sem custo. Vale transporte É só informar o seu itinerário diário para receber o benefício. Plano de saúde Sem coparticipação e sem desconto mensal para você cuidar da sua saúde e de seus dependentes. Plano odontológico Vamos celebrar as nossas conquistas e sair na foto com um sorriso bem bonito. Auxílio Farmácia Conte com o aplicativo Vidalink para conseguir descontos em milhares de farmácias. Auxílio creche e babá Ajuda de custo para sua criança ficar em boas mãos enquanto você trabalha. Seguro de vida Benefícios para você e sua família, principalmente nos momentos mais difíceis. Seguro-viagem Para suas viagens nacionais e internacionais, garantimos um seguro totalmente sem custo. Plano de previdência A Caixa Vida e Previdência contribui com a mesma porcentagem que você, respeitando o limite de 2% a 12%. Kit maternidade Novas mamães e novos papais recebem um presente da Caixa Vida e Previdência. Licença maternidade São até 180 dias de licença. A CVP aderiu ao Programa Empresa Cidadã. Licença paternidade Aqui na CVP, papais podem aproveitar um tempinho a mais os primeiros dias do bebê.