Vaga patrocinada
Responsável pela implementação, melhoria e coordenação dos processos de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, incluindo Segurança do Trabalho;
Desenvolvimento e implementação…
Vagas de emprego de Encarregado de Departamento Pessoal em Santo Andre, SP
169 resultados
- Estamos contratando profissional com experiência em gestão de folha de pagamento, compensãção, benefícios e cargos e selários para atuar em uma empresa referência no segmento de…
- Liderar equipe, admissão, rescisão e cadastro. Experiência comprovada no setor da engenharia, seja construção civil, facilities ou metroferroviário. Conhecimento avançado em…
OLIMPIA HOUSE
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 5.001,00 a R$ 6.000,002 vagas:Você é um líder apaixonado por desenvolver pessoas e criar ambientes de trabalho inspiradores? Se sim, a Olimpia House, uma das startups imobiliárias mais inovadoras de São Paulo…Empresa Confidencial
De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Profissional com experiência em Departamento Pessoal. Atividades: - Recrutamento e Seleção - Fechamento de ponto / folha - Treinamento - Avaliação de experiência e competências …LICEU BRASIL
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Desenvolver uma cultura organizacional positiva Conduzir recrutamento e seleção Implementar programas de desenvolvimento de pessoal Realizar avaliações de desempenho Contribuir…REMASE
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 10.001,00 a R$ 15.000,001 vaga:Planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais…ESTANPLAZA HOTEIS
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 5.001,00 a R$ 6.000,001 vaga:Coordenar todas as atividades financeiras incluindo contas a pagar e a receber, conciliação bancária, planejamento de fluxo de caixa e controle de despesas. Garantir a…D`ARAUJO
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 5.001,00 a R$ 6.000,001 vaga:Atuar com lançamentos em planilhas Excel e Word, Outlook, e-mail, faturamento, fechamentos mensais, emissão e encapsulamento de notas fiscais eletrônicas de serviços, geração e…- - Gerenciar todas as atividades relacionadas ao Departamento Pessoal, incluindo folha de pagamento, controle de impostos, benefícios, admissão e demissão de funcionários, controle…
- Responsabilidades: 1. Desenvolver e implementar estratégias de recrutamento e seleção para atrair os melhores talentos para a empresa; 2. Tratar de rotinas de DP como pagamentos…
- Recrutamento e seleção; Rotinas de departamento pessoal; Gestão da qualidade; Pesquisa de clima; Avaliação de desempenho. Experiência com fechamento de folha, e-social, relatórios…
- - Controle de caixa interno; - Conciliação bancária; - Elaboração de relatórios; - Controle de contas a pagar; - Controle de contas a receber; - Programação de pagamentos; …
- - Gerenciar os setores que compõem a controladoria: Financeiro, compras, estoque, logística, faturamento de convênios, credenciamento médico, controle e recursos de glosas…
- Responsável na área Financeira, Contas a Pagar e Receber, DP, Compras e Estoque.Experiência na área Financeira, Contas a Pagar e Receber, DP, Compras e Estoque.
Vagas de Encarregado de Departamento Pessoal em cidades próximas
Vagas relacionadas a Encarregado de Departamento Pessoal
- Vagas de Analista de Benefícios
- Vagas de Analista de Expatriados
- Vagas de Analista de Folha de Pagamento
- Vagas de Analista de Relações Trabalhistas
- Vagas de Coordenador de Cargos e Salários
- Vagas de Coordenador de Departamento Pessoal
- Vagas de Coordenador de Recursos Humanos
- Vagas de Gerente de Departamento Pessoal
- Vagas de Supervisor de Departamento Pessoal
- Vagas de Supervisor de Folha de Pagamento
O que o Encarregado de Departamento Pessoal faz?
Presta auxílio na administração de pessoas como admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios, desde controle, cálculos e apontamentos. Fecha folha de pagamento, atua com imposto de renda, RAIS, GEFIF e atendimento aos funcionários. Faz o fechamento e imputa para a folha de pagamento e para o sistema de banco de horas. Realiza a apuração de banco de horas e informa o saldo via relatório para os gestores, executa homologação de rescisão de contrato e atende ao público interno.
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