Vaga de Executivo de Contas

Como EXECUTIVO DE CONTAS, suas principais responsabilidades serão: 1. Gerenciar e expandir a carteira de clientes, estabelecendo relacionamentos sólidos e duradouros. 2. Identificar oportunidades de vendas e propor soluções que atendam às necessidades dos clientes, buscando sempre a maximização dos resultados. 3. Elaborar propostas comerciais, apresentar produtos e serviços de forma persuasiva e eficaz, visando o fechamento de negócios. 4. Monitorar constantemente as tendências do mercado e as atividades dos concorrentes, buscando identificar possíveis ameaças ou oportunidades para a empresa. 5. Realizar o acompanhamento pós-venda, garantindo a satisfação e fidelização dos clientes. 6. Participar ativamente de eventos e feiras do setor, representando a empresa de forma profissional e objetiva. 7. Manter-se atualizado(a) em relação às tendências e avanços no setor de atuação, buscando aprimorar constantemente seus conhecimentos e habilidades. 8. Trabalhar em estreita colaboração com a equipe interna, incluindo o setor de marketing e o departamento técnico, para garantir uma entrega de serviços eficiente e de alta qualidade. 9. Construir um relacionamento sólido e de confiança com a equipe interna, a fim de garantir a satisfação do cliente em todos os níveis. A empresa está em busca de um profissional qualificado para a posição de Executivo de Contas. O candidato ideal deve possuir experiência comprovada na área de vendas, preferencialmente no setor de serviços. É desejável que tenha conhecimento em gestão de contas e relacionamento com clientes. O perfil do candidato deve incluir habilidades de negociação, capacidade de comunicação eficaz e facilidade em estabelecer e manter relacionamentos comerciais. É importante que seja proativo, organizado e tenha habilidades analíticas para identificar oportunidades de negócio e desenvolver estratégias de vendas. Além disso, o candidato deve ter conhecimento em técnicas de vendas consultivas, visando entender as necessidades dos clientes e oferecer soluções personalizadas. É fundamental ter habilidades de liderança, pois será responsável por gerenciar uma equipe de vendas e alcançar metas estabelecidas. A empresa valoriza profissionais com visão estratégica, capacidade de trabalhar sob pressão e que estejam sempre atualizados sobre as tendências do mercado. É desejável que tenha formação superior em Administração, Marketing ou áreas relacionadas. Se você se identifica com esse perfil e busca uma oportunidade desafiadora em uma empresa em crescimento, envie seu currículo para participar do processo seletivo.