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Vagas de emprego de Gerente de Área em Maravilha, SC

7 resultados

  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Descrição Local de trabalho: Maravilha, SC Regime de contratação de tipo: Efetivo – CLT Jornada: Período Integral Área e especialização profissional: Contábil, Finanças…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    DASS SPORT & STYLE

    A Combinar
    1 vaga:
    Gerenciar a equipe de colaboradores de sua área, orientando tecnicamente, avaliando desempenho e promovendo a qualificação da equipe, visando estabelecer o melhor clima…
  • MERCADAO DOS ÓCULOS FRANCHISING

    A Combinar
    1 vaga:
    Já pensou em trabalhar em um empresa com o selo GPTW (Melhores Lugares para se Trabalhar)?AÍ EU VI VANTAGEM!A Rede de Óticas que mais cresce no Brasil está com uma oportunidade de…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Gerenciar equipes de trabalhadores que atuam em processos de recebimento, armazenagem e movimentação de matérias-primas, materiais indiretos, equipamentos, insumos e serviços em…
  • Mariano Ivasko & Cia Ltda.

    A Combinar
    1 vaga:
    Atuará nas atividades internas e demais funções pertinentes ao cargo. Necessário conhecimento na área de atuação.
  • MD CONSULTORIA EM RECURSOS HUMANOS EIRELI

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Chef de Cozinha em Iraí - RS Responsável por planejar e administrar o funcionamento da cozinha, com a elaboração dos cardápios e supervisão dos trabalhos de cozinheiros e…
  • MD CONSULTORIA EM RECURSOS HUMANOS EIRELI

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Confeiteiro Coordenador em Iraí - RS Organiza e supervisiona os serviços de confeitaria no preparo de massas, pães, bolos e demais doces Controla estoque para reposição de…

O que o Gerente de Área faz?

Planeja, organiza e controla as rotinas de comércios varejistas e atacadistas, envolvendo a liderança de equipes, arrumação de mercadorias, gestão de estoque e programação de compras. Acompanha o fechamento de caixa, faturamento e indicadores de resultados para alcance dos objetivos organizacionais.