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Vagas de emprego de Gerente de Folha de Pagamento em Porto Belo, SC

8 resultados

  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    BLUE CYCLE E FISHING

    A Combinar
    1 vaga:
    Você é apaixonado por bicicletas, gosta de pesca nas horas vagas e adora compartilhar essa paixão com os outros? Você gosta de desafios e deseja trabalhar em um ambiente dinâmico…
  • WINKER

    A Combinar
    1 vaga:
    Gestão de Talentos e Desenvolvimento Organizacional Desenvolver e implementar estratégias de gestão de talentos, incluindo recrutamento, seleção, integração e retenção de…
  • BLUE CYCLE E FISHING

    A Combinar
    1 vaga:
    Você é apaixonado por bicicletas, gosta de pesca nas horas vagas e adora compartilhar essa paixão com os outros? Você gosta de desafios e deseja trabalhar em um ambiente dinâmico…
  • WORK ADVANTAGE

    A Combinar
    1 vaga:
    Gerente de Recursos Humanos Local de trabalho: Itajaí-SC Forma de trabalho: 100% presencial Formação: Superior em administração, gestão de pessoas ou áreas afins; Desejável…
  • WORK ADVANTAGE

    A Combinar
    1 vaga:
    Gerente de Recursos Humanos Local de trabalho: Itajaí-SCForma de trabalho: 100% presencial Formação: Superior em administração, gestão de pessoas ou áreas afins; Desejável pós…
  • VERDETEC

    A Combinar
    1 vaga:
    Você tem formação em Psicologia ou Gestão de pessoas, e já trabalhou no setor de Recursos Humanos? Esta vaga é para você! A VERDETEC é a maior organização de conhecimento, insumos…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Olá, obrigado por ler sobre nossa oportunidade de Gerente administrativo ! Estamos felizes pelo seu interesse. Estamos à procura de uma pessoa brilhante para nos ajudar a…
  • COMPETENZA CONSULTORIA E RH

    A Combinar
    1 vaga:
    Definir e supervisionar os procedimentos de gestão de tesouraria, garantindo uma utilização eficiente dos recursos financeiros da empresa. Desenvolver e preparar relatórios…

O que o Gerente de Folha de Pagamento faz?

Gerencia o Departamento de Pessoal, controla toda rotina de processos de admissão e demissão, elaboração de contrato de trabalho, cartão de ponto, folha de pagamento, encargos, férias e 13º salário. Prepara documentações para certidões negativas, apuração dos impostos devidos, compensação de tributos e levantamento de informações para recuperação de impostos. Negocia acordos com sindicatos para desenvolvimento de ações que levam à redução e prevenção de passivos trabalhistas.