Vaga de Gerente de Novos Negócios e Expansão Internacional de Marca

Somos apaixonados pelo que fazemos e juntos conduzimos um negócio com mais de 25 anos de história. Já ultrapassamos a marca de 100 lojas , entre próprias e franquias, além de 1.000 multimarcas que vendem nossos produtos por todo o país e um e-commerce potente que se tornou um e oferece uma infinidade de itens que atendem o lifestyle masculino. Hoje temos um orgulho enorme de dizer que a #NossaComunidade está presente em todos os estados do Brasil e isso é só o começo. Em 2022 faturamos 490 milhões de reais e caminhamos com o objetivo de dobrar de tamanho até 2026 e atingirmos a marca de 1 bilhão de reais. Buscamos uma pessoa com perfil empreendedor e com vasta experiência na expansão internacional da nossa marca. Será responsável pela gestão e direção comercial internacional com ênfase no segmento de varejo de moda, assumindo toda a responsabilidade pela estratégia de negócios, desenvolvimento de business plan, reuniões exploratórias junto aos fornecedores e potenciais clientes, estabelecimento de canais de vendas, criação de estratégia comercial e ações de trade marketing, definição de margens e mix de portfólio, gestão logística, adequação de embalagens para exportação em conformidade com requisitos regulatórios, registro de marcas e produtos junto aos órgãos intervenientes, Prospecção de leads, negociação com os canais de distribuição, gestão do portfólio e ações no PDV. Foco em todo o território do Oriente Médio, Portugal, Espanha e América Latina. Informações adicionais: Principais atividades: Gestão financeira, operacional e comercial das exportações e importações; Prospecção de novos clientes, construção e gerenciamento de P&L, elaboração de plano de negócios e acordos / propostas comerciais; Responsável pelo portifólio de produtos, preços, registros, lançamentos, elaboração de business cases, novos negócios e relacionamento com clientes; Gestão do ciclo de vida de contratos de licenciamento e hospedagem de marca, faturamento, renegociação e gestão de preços; Suporte para os Departamentos de Supply Chain, Operações, Regulatório, Jurídico, Comercial, Tecnologia e demais áreas da empresa; Auxílio na elaboração de budget anual, acompanhamento do plano de vendas, pós-venda e suporte aos clientes (externos e internos); Atuar em todo processo de negociação internacional, bem como apoiar a revisão de acordos legais (Contratos de Confidencialidade e Contratos de Distribuição/ Licenciamento); Criar e Analisar relatórios de performance (dashboard) por cliente, produto e canal de vendas e definir ações para atingimento das metas de negócios estabelecidas; Desenvolvimento de alianças de fornecedores estratégicos e acompanhamento comercial de parcerias; Discussão, alinhamento e assinatura de Term Sheets e Acordos; / construção da estratégia go to marke e Corporativa; E vale dizer que estamos em plena expansão e como parte da nossa estratégia de crescimento decidimos iniciar uma jornada para nos tornarmos uma house of brands , prática comum no varejo de moda. E como marco em nossa história lançamos em 2022 a nossa nova marca Urban Performance , que nasceu sob o conceito de athleisure , tendência que mescla os momentos de lazer, de esporte e de trabalho. Para que tudo isso aconteça, contamos com mais de mil pessoas talentosas, que com protagonismo, colaboração, respeito e muito pertencimento, nos ajuda a construir o que em breve será o destino #1 do lifestyle dos homens . E para cuidar da #NossaComunidade montamos um combo de benefícios completo: » Trabalho híbrido µ Salário competitivo; µ PLR; t Cartão flexível de Refeição e Alimentação (Swile); å Assistência Médica;  Alô Doutor (telemedicina sem desconto em folha); Š Auxílio Farmácia;  Desconto Rede Cinemark; — Convênio Estacionamento; å Assistência Odontológica; Ž Auxílio Transporte; Ëû Auxílio para prática de Atividades Físicas (Total Pass); Øý Auxílio Saúde e Bem-estar (Vittude);  Auxílio Educação (Edupass); Ú Fiap Corporate; µ Desconto de 50% nos produtos da marca; Ö Day off no mês do aniversário; Ö Day off no mês das mães (para quem já é mamis); Ö Day off no mês dos pais (para quem já é papis); vû Licença Paternidade estendida; iû  hü No dress code . Habilidades Técnicas e Comportamentais Habilidade em atuar de maneira dinâmica e participativa com times internos e parceiros estratégicos, visando um relacionamento sólido e alianças de longo prazo; Demonstrar conhecimento de modelagem financeira, matemática financeira e capacidade analítica; Capacidade de atuar de maneira colaborativa; Habilidades de negociação e resolução de conflitos; Disponibilidade para viagens; Pensamento estratégico e inovador; Requisitos Formação superior completa em administração, economia, marketing ou áreas afins; Inglês fluente; Espanhol Fluente (desejável); Pacote office E vale dizer que estamos em plena expansão e como parte da nossa estratégia de crescimento decidimos iniciar uma jornada para nos tornarmos uma house of brands , prática comum no varejo de moda. E como marco em nossa história lançamos em 2022 a nossa nova marca Urban Performance , que nasceu sob o conceito de athleisure , tendência que mescla os momentos de lazer, de esporte e de trabalho. Para que tudo isso aconteça, contamos com mais de mil pessoas talentosas, que com protagonismo, colaboração, respeito e muito pertencimento, nos ajuda a construir o que em breve será o destino #1 do lifestyle dos homens . E para cuidar da #NossaComunidade montamos um combo de benefícios completo: » Trabalho híbrido µ Salário competitivo; µ PLR; t Cartão flexível de Refeição e Alimentação (Swile); å Assistência Médica;  Alô Doutor (telemedicina sem desconto em folha); Š Auxílio Farmácia;  Desconto Rede Cinemark; — Convênio Estacionamento; å Assistência Odontológica; Ž Auxílio Transporte; Ëû Auxílio para prática de Atividades Físicas (Total Pass); Øý Auxílio Saúde e Bem-estar (Vittude);  Auxílio Educação (Edupass); Ú Fiap Corporate; µ Desconto de 50% nos produtos da marca; Ö Day off no mês do aniversário; Ö Day off no mês das mães (para quem já é mamis); Ö Day off no mês dos pais (para quem já é papis); vû Licença Paternidade estendida; iû  hü No dress code .