Vaga de GERENTE DE PROJETOS

JUNTE-SE À CSN! A Companhia Siderúrgica Nacional busca atrair e desenvolver profissionais que se identifiquem com a sua cultura, valorizando sempre a diversidade. Venha você também fazer parte da história do maior complexo siderúrgico da América Latina, um grupo que tem como essência fazer bem, fazer mais e fazer para sempre. Informações adicionais: Principais responsabilidades: Gerenciar e coordenar projetos estratégicos, desde os estudos iniciais/ business plan até sua completa implantação; Monitorar, controlar e executar os estudos e projetos, fazendo estimativas de investimentos para a análise de viabilidade técnica e econômica dos projetos; Preparar, consolidar e apresentar os estudos técnicos e econômicos, consistentes e confiáveis, para suportar a tomada de decisão da alta direção; Adotar uma abordagem proativa para identificar oportunidades de melhoria contínua nos processos e práticas de gerenciamento de projetos; Liderar equipe multifuncional, delegando tarefas, supervisionando o progresso e garantindo a colaboração eficaz entre os membros da equipe. Nossos benefícios são: Assistência médica; Assistência odontológica; Vale refeição; Vale alimentação; Vale transporte; Previdência privada com participação da empresa no mesmo percentual definido pelo colaborador, podendo variar entre 3% e 6%; Bonificação de férias de 70% (1/3 conforme legislação 1/3); Total Pass; Remuneração Variável Anual: Condicionada à satisfação das metas da empresa e a depender da implementação do Programa de Remuneração Variável à época do respectivo exercício. Benefícios vigentes em Julho/23, com regras e especificações estabelecidas em Acordo Coletivo, Convenção Coletiva, Acordo de PPR e/ou Política/Diretriz de RH, podendo sofrer alterações. Requisitos imprescindíveis para a vaga: Ensino superior completo em Engenharia; Inglês avançado/fluente (reuniões frequentes em inglês); Sólida experiência na condução de engenharia/implantação de projetos; Senso de dono e de responsabilidade, gestão de pessoas, resolução de conflitos, gestão voltada a performance e desenvolvimento. Requisitos desejáveis: Pós-graduação em Gestão de Projetos. Nossos benefícios são: Assistência médica; Assistência odontológica; Vale refeição; Vale alimentação; Vale transporte; Previdência privada com participação da empresa no mesmo percentual definido pelo colaborador, podendo variar entre 3% e 6%; Bonificação de férias de 70% (1/3 conforme legislação 1/3); Total Pass; Remuneração Variável Anual: Condicionada à satisfação das metas da empresa e a depender da implementação do Programa de Remuneração Variável à época do respectivo exercício. Benefícios vigentes em Julho/23, com regras e especificações estabelecidas em Acordo Coletivo, Convenção Coletiva, Acordo de PPR e/ou Política/Diretriz de RH, podendo sofrer alterações.