Vaga de GESTOR DE MUDANÇAS ORGANIZACIONAIS - SAO PAULO
1 vaga: | Publicada em 07/05
A Combinar
Sobre a vaga
Atividades a serem desenvolvidas:
Criar, desenvolver e implementar estratégias e planos de Gestão de Mudanças, que
maximizem a adoção e o uso dos colaboradores;
Stakeholder management;
Gerenciar impactos organizacionais;
Plano de comunicação;
Plano de treinamento;
Definir e monitorar métricas.
Requisitos:
Expertise em DHO;
Experiência com implementação de projetos.
Nível hierárquico:
Gerente
Remuneração:
A combinar
Benefícios:
Assistência médica
Assistência odontológica
Participação nos lucros
Vale-refeição (VR)
Seguro de vida
Forma de contratação:
Efetivo CLT
Quantidade de vagas:
1
Turno:
Manhã e Tarde
Pré-requisitos:
Experiência
Formação mínima em Ensino superior - Bacharelado | Licenciatura | Tecnologia Expertise em DHO;
Experiência com implementação de projetos.