Vaga de Líder Comercial - São Paulo
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada em 10/04
- De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
Sobre a vaga
TAREFAS:
Conferir checklist diário de abertura, com atenção ao estoque e manutenções preventivas;
Realizar vendas e atendimento ao cliente;
Ser responsável pelo fechamento e conferência do caixa;
Acompanhar e orientar o time de consultores nas tarefas diárias;
Desenvolver estratégias e ações de prospecção retenção e resgate de clientes;
Fazer o gerenciamento da carteira de clientes;
Realizar atendimento pós-venda, com foco em qualidade, resolução de problemas e sucesso do cliente;
Acompanhar e aperfeiçoar os processos de venda, multiplicando para equipe de consultores;
Alimentar e analisar relatórios, quadro de Gestão à Vista, gerenciar o NPS e outros indicadores de desempenho para definição de estratégias e plano de ação;
Fazer gestão de pessoas (reuniões de equipe, feedback, advertências e orientações);
Gerir a escala de trabalho da equipe, garantindo cumprimento de jornadas;
Ser responsável pela gestão do ponto, validando justificativas e autorizando ajustes;
Fazer onboarding dos novos colaboradores;
Liderar, motivar e capacitar a equipe de vendas para alcançar o máximo desempenho;
Acompanhar visita da auditoria para cumprimento do plano de ação e prazos;
Jý RESPONSABILIDADES:
Orientar, treinar, acompanhar e motivar a equipe de vendas para alcançar seu melhor desempenho. Inspirar uma cultura de alto desempenho e colaboração.
Garantir o cumprimento da rotina gerencial da unidade, com reportes diários para gestão;
Atrair, resgatar e reter clientes potenciais para garantir o atingimento de metas e crescimento da unidade;
Construir e manter relacionamentos sólidos com clientes-chave, identificar oportunidades de negócio e garantir a satisfação do cliente em todas as etapas do processo de pré e pós vendas;
Analisar dados e métricas para avaliar eficácia das estratégias de venda e identificar áreas de oportunidades; ñ EXPERIÊNCIAS, CONHECIMENTOS E COMPETÊNCIAS:
Experiência com liderança de equipes;
Forte atuação em gestão comercial;
Habilidade de analisar dados de vendas e impulsionar o desempenho da equipe;
Perfil hands on e habilidade para multitarefas;
Acompanhamento de KPIs e métricas comerciais;
Experiência com treinamento de equipe;
Gestão e organização de time;
Foco em metas e resultados;
Habilidades de comunicação e relacionamento;
Pacote office e Excel intermediário;
ÍDiferenciais:
Experiência com Lavagem Automotiva;
Ter conhecimento em Venda Externa;
REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES
O QUE BUSCAMOS:
Comunicação assertiva;
Maturidade para conduzir os liderados;
Habilidade para multitarefas;
Dedicação a melhoria contínua;
Respeito e Gentileza;
Planejamento, Organização e Disciplina
Iniciativa e Proatividade;
Resolução de Problemas;
Flexibilidade;
FORMAÇÃO:
- Ensino Médio ou Técnico completo.