Vaga de Líder de Equipe de Vendas

Estão equipe entre 10 e 15 colaboradores internos na área de vendas de Lubrificantes Industriais e Automotivos. Participação do recrutamento e seleção de ao setor de televendas; Inserção e treinamento dos novos colaboradores na equipe, de acordo com as diretrizes de venda da organização; Desenvolvimento das competências individuais e da equipe, essenciais para resultados satisfatórios; Conhecimento específico das atividades de cada colaborador da equipe sob supervisão direta; Desenvolver, atualizar descritivos de cargo do setor, em parceria com o RH; Acompanhamento e auxílio nos processos de venda; Mapeamento de resultado do setor, por meio de indicadores, visando aproximar o desempenho real do esperado; Manutenção do foco nos resultados e em sua melhoria contínua; Monitoramento e controle dos processos, atividades, resultados, assim como, desenvolvimento e execução dos planos de ação; Planejamento, otimização e renovação de processos, e laboração de relatórios mensais com os indicadores do setor e Mediar conflitos internos e externos. Necessário: Excel Básico. Conhecimento em Sistema ERP. T