Vaga de OPERADOR TÉCNICO JR
1 vaga: | Publicada em 19/04
- A Combinar
Sobre a vaga
Nosso time é formado por excelentes profissionais da área da tecnologia.
Colaboração e comprometimento fazem parte do nosso dia-a-dia, quando desenvolvemos
novas funcionalidades, construindo um produto robusto e escalável. Fazendo parte
de nossa equipe, seu trabalho irá impactar em milhares de usuários, de algumas das
maiores empresas do país, que utilizam nossa solução diariamente.
Informações adicionais:
Atividades:
Monitoração de consoles , Gestão de Mudanças, Acompanhamento do processo de hardware, Instalação/Desinstalação de servidores. Monitoração de consoles , Gestão de Mudanças, Acompanhamento do processo de hardware, Instalação/Desinstalação de servidores. Horário de trabalho:
Escala:
6x1- 30h Nossos benefícios:
Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro Prudential:
é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora; Vale Refeição ou Vale Alimentação; Vale Transporte:
é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência trabalho residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional); Day off:
será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário; Convênios e Parcerias (Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros); Ginástica Laboral. Conhecimento desejável:
Pacote office e ferramentas de e-mail e será um diferencial ter certificação ITIL foundation ou scrum. Formação:
Graduação completa ou cursando nas seguintes áreas:
Análise de Sistemas, Ciência da Computação, Processamento de Dados, Sistemas de Informação, Informática, Engenharia da Computação ou demais áreas de Tecnologia da Informação. Nossos benefícios:
Plano de Saúde; Plano Odontológico; Seguro Prudential:
é concedido ao colaborador, de forma gratuita o seguro de vida, auxílio funeral e cesta natalidade, conforme regras específicas da seguradora; Vale Refeição ou Vale Alimentação; Vale Transporte:
é concedido ao colaborador, para uso no trajeto residência trabalho residência, e será descontado mensalmente o percentual de 6% sob o valor do salário, limitado ao valor do benefício (opcional); Day off:
será concedido ao colaborador folga em virtude do dia do aniversário, devendo este
ser usufruído na mesma data e/ou no mês do aniversário; Convênios e Parcerias
(Instituições de Ensino, Academias, Cursos de Idiomas entre outros); Ginástica
Laboral.