Vaga de Pessoa Desenvolvedora Full Stack

Sobre a vaga: Você é um desenvolvedor frontend habilidoso e entusiasmado, com paixão por criar interfaces de usuário excepcionais? A Avita, uma empresa de tecnologia dinâmica, está em busca de um desenvolvedor frontend pleno para se juntar à nossa equipe. Essa posição é fundamental para impulsionar o desenvolvimento frontend e guiar nossa equipe rumo ao sucesso. Sua missão: Apoiar uma equipe de desenvolvedores para alcançar a excelência técnica e resultados bem-sucedidos nos projetos; Projetar e implementar soluções utilizando Angular e/ou .NET Core (c#) Colaborar estreitamente com squads multifuncionais, incluindo desenvolvedores de backend, designers, arquitetos, UX, UI e gerentes de produto, para reunir requisitos e entregar soluções de primeira classe; Analisar e otimizar os códigos existentes para garantir desempenho e escalabilidade; Manter-se atualizado com as últimas tendências e tecnologias implementando as melhores práticas de forma proativa. O que buscamos? Experiência prática em desenvolvimento frontend, com foco nos frameworks Angular e construção de aplicações complexas, incluindo gerenciamento de estado e tratamento de dados; Conhecimento em implementação e manutenção em backend .NET Core (C#, EntityFramwork, API Restiful, Docker); Habilidade para criar e integrar APIs RESTful, proporcionando uma comunicação eficiente com os serviços de backend; Familiaridade com sistemas de controle de versão Git; Exposição a testes unitários e desenvolvimento orientado a testes para garantir a qualidade e a manutenção do código; Experiência com criação de componentes e serviços reutilizáveis; Experiência com desenvolvimento de aplicações web e single page applications; Capacidade de avaliar e implementar soluções de gerenciamento de estado, como NgRx, para lidar com estados complexos de aplicações em Angular. O que oferecemos: Assistência Médica SulAmérica sem custo para a pessoa colaboradora; Assistência Odontológica Bradesco sem custo para a pessoa colaboradora; Alimentação no modelo Flexível; Convênio com o Sesc; Acesso a trilhas de aprendizagem em parceria com a Alura; Day off no mês de Aniversário; Horário flexível; Trabalho híbrido (presencialmente 2 vezes por semana em escritório na Zona Oeste de São Paulo). Respeitamos a pluralidade de identidades e trabalhamos para promover uma cultura inclusiva. Não fazemos distinção de raça, cor, religião, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, deficiência ou idade em nenhuma etapa do processo seletivo, reforçando nosso compromisso com a diversidade.