Vaga de Produtor de Vídeo Pl - Videomaker

Já pensou em transformar sua paixão pela produção audiovisual em uma carreira de sucesso? Na Webedia, estamos procurando por um(a) videomaker para se juntar à nossa equipe. Aqui, você terá a oportunidade de criar conteúdos incríveis para nossas diversas plataformas, mergulhando de cabeça nos universos de cinema, games, gastronomia, saúde e muito mais. Se você é daqueles que sonha em transformar suas ideias em vídeos irresistíveis e não tem medo de encarar novos desafios, então esta vaga é para você! Junte-se a nós e faça parte de um time em que a criatividade e o trabalho em equipe são os ingredientes essenciais. Vamos transformar sua paixão em sucesso juntos! Informações adicionais: Quais serão seus desafios? Apoio na criação de novos formatos audiovisuais; definição da fotografia e cena dos produtos audiovisuais; operação de câmera; decupagem de roteiros para definição de planos (enquadramento); direção de apresentadores e influenciadores, remota ou presencialmente; separação dos equipamentos de acordo com as necessidades de cada gravação; acompanhamento de gravações; preenchimento de boletim de gravação de cada gravação; edição de vídeo em Adobe Premiere; acompanhamento de edição e aprovação de vídeos via frame.io . Estamos trabalhando no formato híbrido e seu local de trabalho será na Vila Olímpia em São Paulo #011 #WebediaBrasil Benefícios: Seguro de Vida Metlife; »Nosso modelo de trabalho híbrido tá? 3 dias por semana no escritório e 2 dias em home office; sPara te acolher desde o início, temos nosso Onboarding com aquelas orientações essenciais pra quem tá chegando juntamente com o tão esperado kit de boas vindas ; USem dresscode - sua identidade não tem preço. #amamosdiversidade Quer Mais? Então que tal ... SafeSpace - é o canal de escuta da Webedia que nos ajuda a identificar e resolver problemas de conduta, esclarecer conflitos de interesses e ouvir a todos com o objetivo de ajudar a cultivar um ambiente de trabalho mais seguro e inclusivo para todas as pessoas. Comitê de Ética - Comitê independente que tem o objetivo de ajudar a identificar e resolver problemas de conduta, esclarecer conflitos de interesses e ouvir vocês sobre questões relacionadas à ética e respeito na Webedia. Live com o CEO - Bate papo mensal com o CEO e diretores para alinhamento de diretrizes e atualizações sobre a empresa com todos os colaboradores. Webedia Academy - Em 2022 lançamos a Webedia Academy, a plataforma de educação corporativa da Webedia. Nela, nossos colaboradores poderão acessar treinamentos e também desenvolver novas capacitações e conhecimentos relacionados ao nosso negócio. Diversidade e Inclusão: Aqui na Webedia, assumimos um compromisso com a diversidade e inclusão. Acreditamos que ambientes diversos e inclusivos favorecem a troca de ideias e nos ajudam a evoluir cada vez mais enquanto empresa. Portanto, buscamos promover a inclusão de pessoas de diferentes gêneros, raças, etnias, orientações sexuais, religiões e etc., em todas as áreas e níveis de carreira da empresa. Temos projetos estruturados, tais como: Comitê de Diversidade - Se reúne semanalmente com o objetivo de promover ações relacionadas à diversidade e inclusão e conta com a participação de um grupo de diferentes raças, gêneros e orientações sexuais, assim como diferentes áreas e níveis de cargo; Letramentos em diversidade - Temos a prática de realizar periodicamente treinamentos com temáticas relacionadas à diversidade e inclusão, tais como: transgeneridade, vieses inconscientes, comunicação inclusiva e representação racial em conteúdos. Núcleos de afinidade - Temos núcleos independentes com diversos assuntos, tais como o núcleo racial, núcleos de pais e mães, núcleos LGBTQIAP e o núcleo de mulheres. E MAIS IMPORTANTE AINDA ½ Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência! Está esperando o que para fazer a sua inscrição? O Time de Gestão de Talentos logo entrará em contato com você #VemPraWebedia O que você precisa ter ou saber? Formação em cinema, publicidade, produção audiovisual ou Rádio e TV. Experiência com produção de conteúdo para internet; conhecimento técnico de equipamentos de câmera, iluminação e equipamentos utilizados em sets de filmagem em geral; conhecimento de edição e livestreaming. Será um diferencial se você tiver Experiência com criação e produção de conteúdo (própria ou não) sobre games, humor e/ou cultura pop será um diferencial. Desejável conhecimento de OBS studio e de gravação remota via videochamada. Estamos trabalhando no formato híbrido e seu local de trabalho será na Vila Olímpia em São Paulo #011 #WebediaBrasil Benefícios: Seguro de Vida Metlife; »Nosso modelo de trabalho híbrido tá? 3 dias por semana no escritório e 2 dias em home office; sPara te acolher desde o início, temos nosso Onboarding com aquelas orientações essenciais pra quem tá chegando juntamente com o tão esperado kit de boas vindas ; USem dresscode - sua identidade não tem preço. #amamosdiversidade Quer Mais? Então que tal ... SafeSpace - é o canal de escuta da Webedia que nos ajuda a identificar e resolver problemas de conduta, esclarecer conflitos de interesses e ouvir a todos com o objetivo de ajudar a cultivar um ambiente de trabalho mais seguro e inclusivo para todas as pessoas. Comitê de Ética - Comitê independente que tem o objetivo de ajudar a identificar e resolver problemas de conduta, esclarecer conflitos de interesses e ouvir vocês sobre questões relacionadas à ética e respeito na Webedia. Live com o CEO - Bate papo mensal com o CEO e diretores para alinhamento de diretrizes e atualizações sobre a empresa com todos os colaboradores. Webedia Academy - Em 2022 lançamos a Webedia Academy, a plataforma de educação corporativa da Webedia. Nela, nossos colaboradores poderão acessar treinamentos e também desenvolver novas capacitações e conhecimentos relacionados ao nosso negócio. Diversidade e Inclusão: Aqui na Webedia, assumimos um compromisso com a diversidade e inclusão. Acreditamos que ambientes diversos e inclusivos favorecem a troca de ideias e nos ajudam a evoluir cada vez mais enquanto empresa. Portanto, buscamos promover a inclusão de pessoas de diferentes gêneros, raças, etnias, orientações sexuais, religiões e etc., em todas as áreas e níveis de carreira da empresa. Temos projetos estruturados, tais como: Comitê de Diversidade - Se reúne semanalmente com o objetivo de promover ações relacionadas à diversidade e inclusão e conta com a participação de um grupo de diferentes raças, gêneros e orientações sexuais, assim como diferentes áreas e níveis de cargo; Letramentos em diversidade - Temos a prática de realizar periodicamente treinamentos com temáticas relacionadas à diversidade e inclusão, tais como: transgeneridade, vieses inconscientes, comunicação inclusiva e representação racial em conteúdos. Núcleos de afinidade - Temos núcleos independentes com diversos assuntos, tais como o núcleo racial, núcleos de pais e mães, núcleos LGBTQIAP e o núcleo de mulheres. E MAIS IMPORTANTE AINDA ½ Todas as nossas vagas estão disponíveis para pessoas com deficiência! Está esperando o que para fazer a sua inscrição? O Time de Gestão de Talentos logo entrará em contato com você #VemPraWebedia