Vaga de Supervisão/Coordenação

Responde por coordenar, delegar atividades e fornecer recursos aos Técnicos Especialistas, Técnicos Operadores, Assistentes, Técnicos de Qualidade e operações gerais das linhas para garantir os processos seguros, que conduzam ao cumprimento do programa de produção gerando um ambiente propicio para realização/alcance dos fatores críticos de êxito, baseado na cultura da segurança, qualidade, volume e custo. Responsabilidades: - Avaliar e Acompanhar Indicadores (Segurança, Qualidade, Volume e Custo) relacionados a área, assim como propor plano de trabalho para evolução dos resultados - Garantir o cumprimento do plano de produção assim como atendimento aos índices de perdas de insumos - Garantir o Cumprimento na Execução das Rotinas por parte do time operacional - Garantir Atendimento aos Itens de BPF e Requisitos da FSSC - Participar de Projetos ligados à Melhoria Contínua - Organizar e Garantir atendimento dos Plano de Treinamento ao Time Operacional - Monitorar e Realizar Rotinas e Práticas descritas no Modelo Operativo de Manufatura - Realizar Avaliações de Desempenho e Feedback contínuos junto ao time operacional - Garantir Revisão dos Procedimentos Operacionais e Padrões Operacionais Requisitos: Formação: Superior Completo em Administração, Engenharias ou áreas correlatas. Conhecimentos Técnicos: Conhecimentos em operação de equipamentos de manufatura, ferramentas da qualidade e indicadores de produção. Experiência Desejável: Gestão de Pessoas e processos de Manufatura. Empresa #SomosKOF e sabemos que nosso talento é a chave do sucesso. Por isso, convidamos você a conhecer esta nova oportunidade de desenvolvimento. Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todos os candidatos independente de origem, raça, estado civil, idade, opinião política, gênero, credo, associação a uma cultura ou filiação a um sindicato, classe social ou econômica, situação familiar, gravidez, língua, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, doença, nacionalidade ou status migratório e/ou qualquer outro motivo. Valorizamos a diversidade já que nos faz mais fortes. Gestão de Pessoas e processos de Manufatura. Empresa #SomosKOF e sabemos que nosso talento é a chave do sucesso. Por isso, convidamos você a conhecer esta nova oportunidade de desenvolvimento. Na Coca-Cola FEMSA, estamos comprometidos em oferecer as mesmas oportunidades de desenvolvimento para todos os candidatos independente de origem, raça, estado civil, idade, opinião política, gênero, credo, associação a uma cultura ou filiação a um sindicato, classe social ou econômica, situação familiar, gravidez, língua, orientação sexual, identidade de gênero, deficiência, doença, nacionalidade ou status migratório e/ou qualquer outro motivo. Valorizamos a diversidade já que nos faz mais fortes.