Vaga de Técnico de Segurança do Trabalho JR (3070)
1 vaga: | CLT (Efetivo) | Atualizada em 25/04
- A Combinar
Sobre a vaga
Sobre a green4T:
Valorizamos ações assertivas, orientadas para a eficiência e embasadas pelo know-how. Buscamos novas formas de olhar e encarar desafios, sempre com uma postura resiliente e perseverante. Nos antecipamos às situações, garantindo a minimização do risco. Somos pragmáticos, com foco em resultados e em nossos clientes, e prezamos pela excelência.
A green4T é uma empresa líder em soluções de tecnologia e infraestrutura digital. Fundada em 2016 e presente em 12 países da América Latina, contamos com 30% das 1.000 maiores empresas do Brasil em nossa carteira de clientes.
Gerimos nossos negócios de forma socialmente responsável. Temos o compromisso de desenvolver soluções de tecnologia e infraestrutura para a transformação digital de empresas, cidades e nações de forma eficiente e sustentável para o planeta.
Vamos juntos #Begreen nessa transformação? Estamos buscando Técnico de Segurança do Trabalho JR para atuar desenvolvendo as seguintes atividades: Garantir o cumprimento dos requisitos legais e aplicáveis e procedimentos internos de Saúde e Segurança do Trabalho;Elaborar documentos pertinentes a área de SSMA;Investigar e analisar incidentes e acidentes e recomendar ações preventivas; Acompanhar e liberar atividades em campo; Controlar e ministrar treinamentos de segurança do trabalho;Colaborar com a gestão nas áreas operacionais;Realizar a gestão de toda documentação de segurança e fornecer quando necessário para os clientes;Inspecionar locais, instalações e equipamentos da empresa e determinar fatores de riscos e de acidentes;Controlar indicadores da área. Para esta posição, é necessário:
Formação técnica em Segurança do Trabalho;Experiência na área;Disponibilidades para viagens. Conhecimento, experiência e habilidade: Experiência prática em treinamentos;Conhecimento em legislação e e-social;Organização;Atenção aos detalhes;Boa comunicação;Capacidade de análise crítica;Senso de urgência;Relacionamento interpessoal.
Defendemos o respeito a pluralidade nos processos seletivos e nas relações de trabalho. Valorizamos a diversidade e buscamos promover a inclusão em nossa empresa. Por conta disso, encorajamos a inscrição de talentos que representem a diversidade de gênero, etnia, de orientações afetivo-sexuais, deficiências, idades, origens e culturas.
#Juntossomosmaisgreen.