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Vagas de emprego de Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento em Santana de Parnaíba, SP

5.292 resultados

  • Vaga patrocinada

    SLAC Educação Corporativa e Treinamentos Ltda

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Responsabilidades: Liderança de Equipe: Recrutar, treinar, desenvolver e liderar uma equipe de Sales Development Representatives. Fornecer orientação, coaching e feedback…
  • Job descriptionSe você gosta de possibilidades de desenvolvimento pessoal e profissional, além de simplificar e impulsionar negócios através de oportunidades na empresa líder de…
  • Olá!  Somos a Promotiva, gestora da maior rede de Correspondentes Bancários do Banco do Brasil, que atuam sob a marca Mais BB. A unidade atende rede de centenas de parceiros…
  • BUSCARVAGAS - EMPREGOS E CONSULTORIA BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Como Gerente de Negócios, você irá: Realizar visitas diárias em sua área de atuação para prospecção de novos clientes (PAP) Atendimento a uma meta diária de prospecção, vendas…
  • DIA GROUP

    A Combinar
    1 vaga:
    Quer ser parte de uma empresa essencialmente de varejo que está em plena transformação e ser o protagonista da sua carreira? Venha para o DIA Brasil! Ser Encarregado de Loja DIA é…
  • GRUPO FACTA

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Coordenação de projetos ? Viabilização e controle de custo ? Composição de orçamento com descritivos ? Planejamento e desenvolvimento ? Identificar e resolver eventuais problemas…
  • Gerente Comercial - Franquias

    LEADER RH LIMEIRA

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    " Coordenar, definir, controlar a acompanhar a equipe para cumprimento de metas e procedimento de expansão e venda de franquias. " Realizar, receber e identificar contatos e…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Descrição da Vaga Supermercado de grande porte localizado em Barueri contrata Encarregado de Açougue para atuar no setor de carnes: - Liderar equipe de balconistas e…
  • ALUMIART FALCÃO

    De R$ 9.001,00 a R$ 10.000,00
    1 vaga:
    Experiência no After Market (distribuidores, atacadistas e varejistas), preferencialmente no segmento plástico de utilidades domésticas, linha beleza e linha PET. Conhecer as…
  • FORTPEL

    A Combinar
    1 vaga:
    Prospecção de novos clientes, negociação de contratos, elaboração de propostas comerciais, gestão de vendas, atendimento ao cliente, análise de mercado e desenvolvimento de…
  • Liderar a equipe de caldeireiros e soldadores na execução de suas atividades em fábrica, distribuindo, orientando e supervisionando as atividades de fabricação e montagem dos…
  • PRIME 2B

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    3 vagas: ,
    Gerenciar a equipe de vendas externas Planejar e executar estratégias de vendas Realizar prospecção de novos clientes Manter relacionamento com clientes atuais Analisar resultados…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Desenvolvimento de estratégia de vendas. Gerenciamento de metas de vendas. Análise de dados de vendas.Habilidades de comunicação.
  • AUTOPEL AUTOMAÇÃO

    A Combinar
    1 vaga:
    - Ter boa comunicação e diligencia para lidar com área comercial e produção; - Ter habilidade em gestão de pessoas e processos; - Experiencia na área gráfica (com ênfase em…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    DAIICHI SANKYO BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Venha fazer parte da Daiichi Sankyo, farmacêutica japonesa, que tem como missão contribuir para a melhoria da qualidade de vida das pessoas ao redor do mundo por meio da criação e…
  • GRUPO SÃO CRISTÓVÃO SAÚDE

    A Combinar
    1 vaga:
    Coordenar as atividades da área, desenvolvendo, elaborando a política de Desenvolvimento e Treinamento e Programas de capacitação, assegurando o cumprimento do Perfil de…

O que o Coordenador de Treinamento e Desenvolvimento faz?

Coordena os programas de treinamento e aperfeiçoamento de pessoal para todas as áreas da empresa. Elabora orçamentos para treinamento externo e cronogramas de programação. Define objetivos, conteúdo programático, metodologias de ensino e recursos instrucionais no processo de treinamento. Analisa os programas oferecidos pela empresa para todos os níveis hierárquicos.