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Vagas de emprego de Gerente de Folha de Pagamento em Esteio, RS

22 resultados

    Como não encontramos vagas onde você buscou, vamos te mostrar sugestões em cidades próximas.
  • BUSCARVAGAS - EMPREGOS E CONSULTORIA BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Supervisionar equipes de DP: admissões, benefícios, rescisões, folha de pagamento entre outras atividades. Salário a combinar + benefícios, Ensino superior completo; Excel…
  • BUSCARVAGAS - EMPREGOS E CONSULTORIA BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Atribuições: •Supervisionar e executar serviços de administração de pessoal; •Controlar e calcular folha de pagamento; •Recolhimento de tributos, admissões, rescisões…
  • BUSCARVAGAS - EMPREGOS E CONSULTORIA BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Supervisionar as atividades de Administração de Pessoal (Elaboração de folha de pagamento, Admissão, Rescisão, Férias) da carteira de clientes; E-Social; Conhecimento da…
  • BUSCARVAGAS - EMPREGOS E CONSULTORIA BRASIL

    A Combinar
    1 vaga:
    Atribuições: Fazer recrutamento e seleção; Atuar em estreita colaboração com a gerência e funcionários para melhorar as relações de trabalho, aumentando a motivação…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    - Planejar e supervisionar as atividades na área de RH envolvendo recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, folha de pagamento, administração salarial, benefícios. …
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    2 vagas:
    Uma das maiores Redes de Fast Food, multinacional, seleciona um Coordenador de Operações.  Onde vai contribuir com a definição de metas de vendas mensais dos…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Estamos buscando uma Supervisora de Departamento Pessoal altamente qualificada e experiente para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal será responsável por liderar e…
  • GP TRABALHO TEMPORARIO

    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    Gerente de Departamento Pessoal em Porto Alegre - RS Publicado hoje Você é Proativo, Resolutivo e Hands On?! Então esta OPORTUNIDADE É SUA! Buscamos Gerente de Dep Pessoal para…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Oportunidade para Coordenador de Departamento Pessoal! Responsabilidades: ? Gerenciar estrategicamente carteira de clientes; ?Supervisionar processos e atendimentos de DP; ?…
  • Vip Fopag - Prestacao de Servicos Especializa LTDA

    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    - Gestão da carteira de clientes; - Implementação de melhorias nos processos e atendimentos das áreas de DP; - Treinar, orientar e desenvolver a equipe com melhoria contínua nos…
  • O EMPREGO

    A Combinar
    1 vaga:
    Atividades a serem desenvolvidas: Realizar atividades de folha de pagamento, impostos, férias e cálculos rescisórios. Recrutamento e seleção, admissão, ponto eletrônico, PGR…
  • ZAVAGNA GRALHA ADVOGADOS

    A Combinar
    1 vaga:
    O escritório Zavagna Gralha Advogados é um escritório full service, com o propósito de orientar, proteger e impulsionar negócios, atuando no mercado corporativo nacional e…
  • Vip Fopag - Prestacao de Servicos Especializa LTDA

    A Combinar
    1 vaga:
    - Gestão da carteira de clientes; - Supervisionar e orientar nos processos e atendimentos das áreas de DP; - Fazer juntada de dossiês, provas, testemunhas, redação de pré minutas…
  • Atividades a serem desenvolvidas: REQUISITOS Cursando Gestão de Recursos Humanos, Administração, Contabilidade e áreas afins. ATIVIDADES O estagiário auxiliará na coleta e…
  • SEMPREFORT

    A Combinar
    1 vaga:
    Responsável pela execução das rotinas relativas à área de Gente e Gestão, que integra R&S, conferência de folha de pagamento, demissão, férias, ponto, e admissão, visando…

O que o Gerente de Folha de Pagamento faz?

Gerencia o Departamento de Pessoal, controla toda rotina de processos de admissão e demissão, elaboração de contrato de trabalho, cartão de ponto, folha de pagamento, encargos, férias e 13º salário. Prepara documentações para certidões negativas, apuração dos impostos devidos, compensação de tributos e levantamento de informações para recuperação de impostos. Negocia acordos com sindicatos para desenvolvimento de ações que levam à redução e prevenção de passivos trabalhistas.