Ir para o conteúdo
Logotipo da Catho

Vagas de emprego de Analista de Benefícios em Itajai, SC

15 resultados

  • SEIZO RECURSOS HUMANOS

    A Combinar
    1 vaga:
    Atividades a serem realizadas:Realizar análise e execução dos fechamentos de cálculos trabalhistas e rescisórios, encargos sociais da folha de pagamento (FGTS DIGITAL, INSS, DARF…
  • AUDITAR

    A Combinar
    1 vaga:
    Atuar em rotinas do departamento pessoal das empresas clientes; Cálculo de folha de pagamento; Admissões, rescisões e férias; Recolhimento de contribuições; Obrigações acessórias…
  • COMPETENZA CONSULTORIA E RH

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Preparar mensalmente a emissão da Folha de Pagamento, informando a incidência de descontos (faltas, atrasos e licenças), reajustes salariais, demissões, férias, etc.; Providenciar…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    PORTAL EMPREGOS VALE DO ITAJAI

    A Combinar
    1 vaga:
    Bairro: Centro Horário: Comercial Experiência: Ter dominio da Folha e Encargos Nível de formação: 3º Grau completo Conhecimentos: -FOLHA DE PAGAMENTO, DCTF WEB, DIRF, E…
  • NISHI HUNTING RH DIGITAL

    A Combinar
    1 vaga:
    Nível: Analista Cursos de: Bacharel Ciencias Contabeis,Contabilidade Escolaridade: Graduação - Administração, Financeiro, Contabilidade e Economia - Cursando Tipo de…
  • CÉU RH AGÊNCIA DE EMPREGOS

    A Combinar
    1 vaga:
    Empresa que atua no ramo de Recursos Humanos - Agências de Empregos contrata Analista de Departamento Pessoal, para trabalhar em Brusque - SC. Salário: A combinar. Tipo de…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Efetuar cálculos trabalhistas da folha de pagamento: horas extras, adicional noturno, insalubridade, periculosidade, férias, benefícios, atestados e afastamentos...; Executar…
  • Escritório Contábil com 12 anos de atuação no mercado de Balneário Camboriú / SC.

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Suas principais atribuições serão: " Realizar o processo completo de admissão de colaboradores; " Efetuar cálculos trabalhistas da folha de pagamento: horas extras, adicional…
  • Escritório Contábil

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Suas principais atribuições serão: • Realizar o processo completo de admissão de colaboradores; • Efetuar cálculos trabalhistas da folha de pagamento: horas extras, adicional…
  • Escritório de Contabilidade - Balneário Camboriú/SC

    A Combinar
    1 vaga:
    Profissional irá atuar com processos de admissões e demissões, controles de documentos; Folha de pagamento; Controle de ponto eletrônico, férias, afastamentos, abonos; Realizar…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    ?????? ??TAREFAS: - ???Apoiar no setor de Recursos Humanos/Departamento Pessoal; - Realizar os registros dos colaboradores; - Preencher fichas de registro de empregado; - Auxiliar…
  • CONDOMINIUM CONTABILIDADE LTDA

    A Combinar
    1 vaga:
    Cálculos de Rescisão, folha de pagamento e férias, acompanhar cliente em homologações. Conhecimento em leis trabalhistas e estar atualizado das legislações vigentes…
  • Webcont ltda

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Responsável pelo envio das declarações mensais obrigatórias, DCTFWeb, eSocial, EFDReinf, admissões, demissões, alterações contratuais, férias, etc. Vaga presencial para a cidade…
  • Incorporadora Cechinel Ltda

    Até R$ 1.000,00
    1 vaga:
    Admissão e Demissão  Folha de Pagamento  Registro e Controle de Ponto  Benefícios e Assistência  Legislação Trabalhista  Relacionamento com…
  • KÖRBER SUPPLY CHAIN

    A Combinar
    1 vaga:
    Modelo de trabalho híbrido - Blumenau (SC) Modelo de contratação: Contrato Por Tempo Determinado - 8 meses O principal objetivo da função é executar todas as atividades para o…

O que o Analista de Benefícios faz?

Administra todo o processo de movimentação de benefícios, como convênio médico, odontológico, vale transporte e refeição, entre outros, envolvendo controle de pedidos, lançamento de dados em sistema e elaboração de normas e políticas de benefícios. Análise de parcerias e negociação com fornecedores, na busca por melhores taxas e práticas de mercado.