Responsável pela administração da remuneração e benefícios, criando e observando as políticas e diretrizes estabelecidas pela empresa, garantir a manutenção do equilíbrio interno…
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Vagas de emprego de Analista de Remuneração e Benefícios em Campo Largo, PR
25 resultados
- Realizar o processamento da folha de pagamento, incluindo cálculos de salários, benefícios, férias, rescisões e encargos sociais.Elaborar e manter atualizados os registros de…
- Processamento da folha de pagamento, férias, rescisão e 13º salário, e-social e DCTFWEB. Administração e compra de benefícios como vale-transporte, vale-refeição, assistência…
- Calculo e rescisão de folha de pagamento (com atuação na Administração de Pessoal); Conferir a compra e distribuição dos benefícios destinados aos colaboradores; Realizar os…
- Domínio das demandas de Departamento Pessoal - Conhecimento em E-social - Realizar demandas de Folha de pagamento e benefícios, garantindo a correta aplicação das políticas…
- Conhecimento em análise e interpretação de textos legislativos; Domínio de Legislação Trabalhista,Previdenciário e Segurança do Trabalho; E-Social; Realizar o processo de admissão…
- Cód. da vaga: 17655Analista de Departamento Pessoal em Pinhais - PR Publicado hoje / Sem data para expirar Responsável pelas operações do departamento, garantindo conformidade…
- Responsabilidades:Fazer seleção de cargos operacionais. (triagem de cvs, montar o perfil , fazer a seleção)Férias, rescisão e folha de pagamento, adicional noturno , gratificação…
- Empresa que trabalha no ramo de materiais de construção contrata: ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL CAPÃO RASO – Curitiba/PR Responsável pelas rotinas e processos burocráticos…
- Empresa que trabalha no ramo de materiais de construção contrata: ANALISTA DE DEPARTAMENTO PESSOAL CAPÃO RASO – Curitiba/PR Responsável pelas rotinas e processos burocráticos…
- Atribuições: Dar assistência nas atividades e processos do departamento pessoal: férias, rescisão, e-social, SEFIP.Assistência no cálculo e conferência dos encargos…
- Informações adicionais: Graduação/Completo,02 grau completo Benefícios: Vale transporte|Vale alimentação
- Nível: Analista Cursos de: 2º Grau (Técnico em Contabilidade),Bacharel Ciencias Contabeis,Bacharel ciencias economicas noturno Escolaridade: Graduação - Cursando Tipo de…
- Irá realizar atendimento aos colaboradores no que se refere a dúvidas pertinentes a DP/Folha de Pagto (bem como holerite, cálculo de férias, rescisão, DSR, entre outras. Realizará…
- Responsável pelas rotinas e processos burocráticos envolvidos na administração do quadro de funcionários, assegurando o perfeito cumprimento da legislação trabalhista para a…
Vagas de Analista de Remuneração e Benefícios em cidades próximas
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O que o Analista de Remuneração e Benefícios faz?
Elabora e atualiza tabelas salariais, com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoal. Orienta e acompanha os processos de definição da remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência de funcionários. Monitora a competitividade da empresa em relação ao mercado, por meio de elaboração e participação de pesquisas salariais.
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