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Vagas de emprego de Analista de Remuneração em Pecem, CE
8 resultados
- Pré-Requisitos e Atividades: Superior Completo em Recursos Humanos, Administração de Empresas ou área relacionada. Experiência sólida e comprovada como Analista de…
- Formação superior em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou área relacionada; Experiência prévia em atividades de departamento pessoal; Conhecimento das leis…
- Você está procurando uma oportunidade desafiadora e estimulante na área de Recursos Humanos? Então, temos uma vaga de Analista de Departamento Pessoal que pode ser perfeita para…
- Executar tarefas referentes a toda rotina de Pessoal, na qual envolve atividade de: admissões, rescissões, folha de pagamento, férias, FGTS, DCTFWEB, e-Social e demais obrigações…
- Realizar conferência da folha de pagamento; Realizar o controle de benefícios; Organizar documentação de admissão, férias, rescisão e enviar para o setor da…
- Formação superior em Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou área relacionada; Experiência prévia em atividades de departamento pessoal; Conhecimento das leis…
- Requisitos: Superior Completo em Administração, Contabilidade e/ou áreas afins; Pacote Ofiice Avançado; Conhecimento em Power BI; Conhecimento em Query será um diferencial;…
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O que o Analista de Remuneração faz?
Elabora e atualiza tabelas salariais, com base na política definida pela organização, envolvendo estudos e simulações de alterações salariais e seus impactos nos custos de pessoal. Orienta e acompanha os processos de definição da remuneração nos casos de admissão, promoção e transferência de funcionários. Monitora a competitividade da empresa em relação ao mercado, por meio de elaboração e participação de pesquisas salariais.
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