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Vagas de emprego de Chefe de Departamento Pessoal

745 resultados

  • Vaga patrocinada

    Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Coordenar as atividades do departamento pessoal Realizar o planejamento e controle das rotinas de admissão, demissão, folha de pagamento e benefícios Garantir o cumprimento das…
  • GRUPO PROGUARD

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Toda a rotina de uma departamento pessoal de uma prestadora de serviços de mão de obraPreferência com conhecimento no sistema Fortes
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Profissional será responsável pelos processos admissionais, esclarecimento dos cálculos rescisórios aos funcionários, férias, controle exames periódico e relatórios admissionais…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Presta auxílio na administração de pessoas como admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios, desde controle, cálculos e apontamentos. Fecha folha de…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Conhecimento em toda rotina de Departamento Pessoal da empresa como admissão, demissão, controle de documentações, folha de pagamento, controle de ponto, férias, afastamento…
  • PROGENESIS

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Essential Duties and Responsibilities Include the following. Other duties may be assigned. Cultural Leadership * Understands the company mission and performs all duties in line…
  • ORAL UNIC

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Você tem experiência como gestor? Estamos buscando uma pessoa dinamica e cheia de energia para se juntar à nossa equipe e fazer parte de uma Clínica Odontológica Premium em Cabo…
  • Responsável pela gestão dos 3 Ps (Pessoas, Processos e Produtos) de sua unidade; Controle de materiais e mercadorias, tendo estratégias necessárias para o atingimento dos…
  • Indústria Metalúrgica

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Atividades principais seria o suporte a todo processo de admissão, demissão, treinamento de integração. Suporte a folha de pagamento, controle de atestados médicos e lançamentos…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Escopo da Vaga • Gerenciar diversas responsabilidades, tais como processos de treinamento & desenvolvimento, carreira & sucessão, programas de cargos e salários…
  • Nós estamos buscamos uma Pessoa Coordenadora de DP & Compensation para garantir as rotinas de departamento pessoal em conformidade com as normas e leis trabalhistas…
  • TH GESTÃO E PESSOAS

    A Combinar
    1 vaga:
    Nível: Coordenador Cursos de: Admadministração estratégico de Recursos Humanos,Recursos Humanos ,Direiro,Contabilidade Escolaridade: Graduação - Completo Jornada de…
  • ACTION RECURSOS HUMANOS

    A Combinar
    1 vaga:
    Gerenciar e coordenar as atividades do departamento de Recursos Humanos e Departamento Pessoal;Elaborar e implementar políticas e procedimentos de RH e DP;Executar processos de…
  • R.S. SERVIÇOS

    A Combinar
    1 vaga:
    A RS SERVIÇOS, uma empresa líder no setor de prestação de serviços, está atualmente buscando um profissional altamente qualificado para ocupar a posição de Gerente de…
  • LIBIA PESSOAS E PROJETOS

    A Combinar
    1 vaga:
    A empresa LIBIA PESSOAS&PROJETOS está atualmente buscando um profissional qualificado para ocupar a posição de Coordenador de Recursos Humanos. Nossa organização é…
  • Cód. da vaga: 1037Gerente de Departamento Pessoal em Rio de Janeiro - RJPublicado há 2 diasDescrição do Cargo: Gerenciar equipe, a área da administração de pessoal, riscos e…

O que o Chefe de Departamento Pessoal faz?

Presta auxílio na administração de pessoas como admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios, desde controle, cálculos e apontamentos. Fecha folha de pagamento, atua com imposto de renda, RAIS, GEFIF e atendimento aos funcionários. Faz o fechamento e imputa para a folha de pagamento e para o sistema de banco de horas. Realiza a apuração de banco de horas e informa o saldo via relatório para os gestores, executa homologação de rescisão de contrato e atende ao público interno.