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Vagas de emprego de Coordenador de Treinamento em Guarulhos, SP

1.387 resultados

  • Vaga patrocinada

    MODEL JOBS

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Responsabilidades: " Garantir a excelência no atendimento ao cliente e as vendas diretas e por equipe; " Supervisionar e liderar uma equipe de vendas, fornecendo orientação…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Supervisiona a rotina da equipe; Cria o planejamento de vendas; Avalia os profissionais de vendas de produtos e serviços e apresenta resultados; Trabalho 40% interno e 60%…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 9.001,00 a R$ 10.000,00
    1 vaga:
    - Amplo conhecimento na área de Transformação de Polímeros, no segmento de Sopro de Embalagens - Elaborar, em conjunto com a gerência administrativa, estudos e planos para…
  • Empresa Confidencial

    A combinar
    1 vaga:
    Desenvolver estratégias financeiras para alcançar objetivos organizacionais. Criar orçamentos anuais e planos de negócios. Analisar demonstrações financeiras para identificar…
  • 46.985.095 REBECA SILVA DOS SANTOS

    A combinar
    1 vaga:
    Garantir que a equipe bata a meta; Gerenciar o desempenho e a qualidade do atendimento da telefonia e das mídias sociais; Gerenciar as escalas de trabalho dos colaboradores…
  • Alltak Indústria e Comércio de Adesivos Ltda

    A combinar
    1 vaga:
    Elaborar o planejamento estratégico anual de marketing, em conjunto com a Diretoria, definindo planos de ações (o que, para quem, quando e quanto) controlando custos e receitas, a…
  • Suporte e treinamento diário. Prospecção de clientes; Definição e gerenciamento das métricas de vendas; Relacionamento com os clientes; Elaboração de planos de ação de…
  • CLÍNICA DA CIDADE

    A combinar
    1 vaga:
    Vaga para Gerente da maior rede de clínicas de medicina acessível do Brasil. O compromisso e o atendimento diferenciado aos nossos pacientes estão em nosso DNA! Responsabilidades…
  • Assistente de Monitoramento (Gerenciamento de Risco)

    Empresa Confidencial

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    2 vagas:
    Controle de documentações e processos para aprovação de motoristas e ajudantes. Acompanhamento de rotas e status de mercadorias desde o carregamento, transporte e entrega fetiva…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    DESENVOLVER ATIVIDADES DE SUPORTE À MANUTENÇÃO DO SISTEMA DE GESTÃO INTEGRADO, COLETA DE INFORMAÇÕES, ELABORAÇÃO E REVISÃO DE PROCEDIMENTOS GARANTINDO O BOM ANDAMENTO DA ÁREA DA…
  • Empresa Confidencial

    A combinar
    1 vaga:
    Auxiliar nas necessidades do setor seguindo orientação do gestor, auxiliar em treinamentos, auditar novos fornecedores, gerenciar as tratativa de não conformidade internas e…
  • GRABS

    A combinar
    1 vaga:
    Principais Responsabilidades Descrever procedimentos operacionais; Desenvolver os colaboradores da equipe, por meio de treinamento e acompanhamento de desempenho, bem como zelar…
  • MAGAZINE TORRA

    A combinar
    1 vaga:
    Nossas lojas tem um ambiente de respeito mútuo, trabalho em equipe e muito aprendizado. Além disso, adoramos dar oportunidade de crescimento profissional, sempre com o nosso jeito…
  • Somos mais que uma máquina, somos pessoas que transformam e criam infinitas possibilidades. Trabalhamos para simplificar e impulsionar negócios para todas as pessoas, oferecendo…
  • Se você gosta de possibilidades de desenvolvimento pessoal e profissional, além de simplificar e impulsionar negócios através de oportunidades na empresa líder de segmento de…
  • Empresa Confidencial

    A combinar
    1 vaga:
    - Administra e controla as atividades relacionadas com a expedição e o recebimento de materiais; - Treina e orienta os funcionários de sua área de atuação; - Administra e controla…

O que o Coordenador de Treinamento faz?

Coordena os programas de treinamento e aperfeiçoamento de pessoal para todas as áreas da empresa. Elabora orçamentos para treinamento externo e cronogramas de programação. Define objetivos, conteúdo programático, metodologias de ensino e recursos instrucionais no processo de treinamento. Analisa os programas oferecidos pela empresa para todos os níveis hierárquicos.