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Vagas de emprego de Gerente de Desenvolvimento de Pessoas em Cariacica, ES

158 resultados

    Como não encontramos vagas onde você buscou, vamos te mostrar sugestões em cidades próximas.
  • GRUPO MOURA

    A Combinar
    1 vaga:
    Faça parte da Moura, uma organização que há mais de 60 anos vem fornecendo a energia para atender o mercado com inovação e tecnologia. O profissional desta função, planeja e…
  • ÁGUIA BRANCA

    A Combinar
    1 vaga:
    Participar do processo de elaboração dos planos de vendas, propondo metas, estratégias, táticas e ações específicas para o cumprimento dos objetivos estabelecidos|Planejar e…
  • TELEMONT

    A Combinar
    1 vaga:
    Buscamos pessoas que sejam inovadoras, que possuam foco nos resultados, preocupação com a segurança e que sejam compromissadas com as pessoas. Acreditamos que nossa força vem de…
  • Buscamos profissionais talentosos para agregar ao nosso time ainda mais qualidade e performance e, para isso, você contará com uma empresa forte e consolidada que lhe…
  • MULTIAMBIENTAL

    A Combinar
    1 vaga:
    Venha fazer parte do time comercial do melhor grupo de consultoria ambiental do mundo! A Ambipar atua em diversos segmentos para oferecer serviços e produtos completos voltados à…
  • ELIT DISTRIBUIDORA DE TINTAS E REVESTIMENTOS LTDA

    A Combinar
    1 vaga:
    O Grupo Argalit é uma empresa sólida e inovadora, com raízes profundas e com visão para o futuro. Nossa cultura é com base na excelência, na criatividade e no compromisso com a…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    ATIVIDADES - Elaboração de projetos, relatórios técnicos, monitoramento de estruturas e parecer técnico - Gerenciamento de contratos, supervisão de medição e controle de…
  • REDE CONFIANÇA

    A Combinar
    1 vaga:
    Na VIVO, acreditamos em proporcionar experiências que conectam as pessoas à vida. Se você é apaixonado por encantar clientes, trabalhar em equipe e está pronto para liderar uma…
  • V4 de Paula e Silva & Co

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    - Gestão completa da mídia no Meta Ads, Google Ads e outras possíveis plataformas como: Linkedin Ads, Pinterest, Tik Tok, entre outras - planejamento, execução e monitoramento; …
  • ABASE027

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    • Mapear competências dos cargos e das equipes, a fim de identificar os melhores ações de treinamento e desenvolvimento; • Realizar treinamentos de equipe (LNT) • Realizar e medir…
  • AUTOGLASS

    A Combinar
    1 vaga:
    A missão desse cargo é gerir as atividades de Contas a Pagar, Contas a Receber, Concessão de Crédito à Clientes e Tesouraria visando assegurar a manutenção do fluxo de…
  • ROMMANEL

    A Combinar
    1 vaga:
    Somos uma empresa que foi eleita a empresa mais admirada do varejo brasileiro no segmento de joias e bijuterias pelo ranking IBEVAR/FIA, uma empresa de escuta ativa, ótimo…
  • Vamtec Group

    A Combinar
    1 vaga:
    Recursos HumanosCursando a partir do 4° período ensino Superior em Psicologia;Conhecimento em Pacote office e Rotinas administrativas;Residir na Grande Vitória. Benefícios????…
  • Vamtec Group

    A Combinar
    1 vaga:
    Recursos HumanosCursando a partir do 4° período ensino Superior em Psicologia;Conhecimento em Pacote office e Rotinas administrativas;Residir na Grande Vitória. Benefícios????…
  • AUTOGLASS

    A Combinar
    1 vaga:
    Estamos à procura de um líder dinâmico para liderar nossa equipe de desenvolvimento interno. Nesta posição, você será fundamental no avanço dos nossos produtos, conduzindo…

O que o Gerente de Desenvolvimento de Pessoas faz?

Gerencia a área de recursos humanos, planeja e desenvolve estratégias de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, planos de cargos e salários, administração pessoal e relações trabalhistas e sindicais, de acordo com as exigências legais e políticas da empresa. Elabora ações de pesquisa de clima organizacional para mensurar a satisfação dos colaboradores. Apoia os gestores e diretores na gestão das pessoas através de orientações e feedbacks.