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Vagas de emprego de Gerente de Treinamento e Desenvolvimento em Itumbiara, GO

31 resultados

  • Consórcio Magalu

    A Combinar
    24 vagas: ,
    Experiência Necessária: - Experiência com Vendas de consórcio, serviços financeiros (empréstimos, seguros, etc), imóveis ou automóveis.Experiência em liderança. - Habilidades com…
  • Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Responsável pela coordenação, planejamento, organização e controle das atividades financeiras, como: gerenciamento do fluxo de caixa; gerenciamento de contas a pagar e receber;…
  • EMPLOYER TRABALHO TEMPORARIO

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Atribuições: Supervisionar equipe de vendas, realizando acompanhamento e gestão de metas. Acompanhar desenvolvimento dos resultados da equipe. Realizar acompanhamento estratégico…
  • Caramuru Alimentos S/A

    A Combinar
    1 vaga:
    Fomentar, analisar, viabilizar e implementar novos negócios para o Grupo Caramuru, gerenciando o desenvolvimento de projetos de novas instalações, máquinas e equipamentos, ou…
  • ELLITE CELULAR

    A Combinar
    1 vaga:
    Requisitos: Ensino Medico Completo; CNH B ; Disponibilidade para viagem Vivência na capacitação, desenvolvimento e gestão de equipes PAP; Pacote office ; Proativo Acompanhamento…
  • CAIADO PNEUS

    A Combinar
    1 vaga:
    Participar da reunião matinal.Coordenar a equipe no cumprimento das rotinas pertinentes ao serviço de pátio.Coordenar o fluxo de carros pátio.Orientar e acompanhar a equipe de…
  • HELP! LOJA DE CREDITO

    A Combinar
    1 vaga:
    NOSSO MAIOR CRÉDITO É A CONFIANÇA DAS PESSOAS. Somos um grande time conectado pelos mesmos valores, e para cumprirmos essa missão, acreditamos que a confiança é fundamental nessa…
  • SESI JUNDIA - ANÁPOLIS

    A Combinar
    1 vaga:
    Estamos em busca de um profissional para se juntar à nossa Organização como Supervisor(a) de Saúde e Segurança. Se você é um profissional que busca fazer a diferença na qualidade…

O que o Gerente de Treinamento e Desenvolvimento faz?

Atua com desenvolvimento, organização e elaboração dos materiais de apoio, salas e demais recursos para a apresentação do conteúdo. Reporta nas reuniões de resultados os indicadores de performance da área. Coordena os processos administrativos e de recursos humanos. Cria estratégias visando à melhoria da qualidade operacional e a solução de problemas de atendimento, interagindo com os clientes internos e externos, para alinhamento das ações.