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Vagas de emprego de Líder de Departamento Pessoal em Itabirito, MG

140 resultados

    Como não encontramos vagas onde você buscou, vamos te mostrar sugestões em cidades próximas.
  • Vaga patrocinada

    MUMU LATICINIOS

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Atuar nos processos de recrutamento e seleção das áreas operacionais, técnicas e lideranças recrutando potenciais candidatos, a fim de contribuir com a composição do time nas…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    A KENO LOTERIA , operadora dos jogos lotéricos online e real time da Loteria Mineira contrata: COORDENADOR(A) DE GENTE E GESTÃO Presencial – Estoril/BH PRINCIPAIS…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES > Realizar a gestão de pessoas da equipe Contábil, Fiscal e DP; > Gerenciar e orientar as equipes de impostos diretos e indiretos, lançamento…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Responsável pelo fechamento da folha de pagamento de todas as empresas do grupo, responsável em garantir a realização correta de todo o processo de rescisão e admissão de…
  • Mensageiro - Coordenação de EnfermagemSalário R$ 1.412,00 + benefíciosHorário: Segunda a quinta 07:00 as 17:00 e sexta de 07:00 as 16:00.Requisitos: Ensino Médio Completo…
  • Ausenco is a fast-growing company with big ideas . We redefin e what’s possible in some of the world’s most complex projects and toughest environment s . Delivering innovative…
  • SOLIDES TECNOLOGIA

    A Combinar
    1 vaga:
    Somos a Sólides , a única empresa de tecnologia do Brasil para Gestão Integrada de Pessoas com Inteligência Comportamental. Nossa plataforma é completa de verdade, com soluções…
  • TORA TRANSPORTES

    A Combinar
    1 vaga:
    Criado em 1972, o Grupo Tora é um dos maiores operadores logísticos do país. Somos compostos por 6 empresas (Tora Transportes, Tora Recintos Alfandegados, Tora Terminais, Tora…
  • ATECH

    A Combinar
    1 vaga:
    Descrição Descrição: .• Gerente Administrativo financeiro com Experiência em Rotinas Financeiras (contas a pagar e a receber, controle de contabilidade externa e impostos…
  • ATECH

    A Combinar
    1 vaga:
    Descrição Descrição: RESPONSABILIDADES Responsável por alinhar os objetivos de negócios da empresa com as práticas de gestão de pessoal, liderando e coordenando as atividades do…
  • PLENA TURISMO

    A Combinar
    1 vaga:
    Estamos há mais de 30 anos no mercado e contamos com um time formado por mais de 2.500 colaboradores engajados e orgulhosos em fazer parte do #TimePlena! Essa equipe não para de…
  • Plena Alimentos S/A

    A Combinar
    1 vaga:
    Desenvolver e implementar políticas e procedimentos relacionados à gestão de pessoal que estejam alinhados com os objetivos da empresa; Gerenciar programas de benefícios…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Psicóloga Perfil Generalista e Especialista em Recursos Humanos e Gestão de Pessoas. Controla os indicadores de recursos humanos. Executa ações de Treinamento e de Desenvolvimento…
  • TURNER & TOWNSEND

    A Combinar
    1 vaga:
    At Turner & Townsend we’re passionate about making the difference. That means delivering better outcomes for our clients, helping our people to realize their potential, and…
  • TURNER & TOWNSEND

    A Combinar
    1 vaga:
    At Turner & Townsend we’re passionate about making the difference. That means delivering better outcomes for our clients, helping our people to realize their potential, and…
  • ASSAI ATACADISTA

    A Combinar
    1 vaga:
    Faça parte do crescimento do Assaí! Com lojas espalhadas por todo Brasil com um time diverso de 80 mil colaboradores, vivemos com paixão para atender os(as) nossos(as) clientes…

O que o Líder de Departamento Pessoal faz?

Presta auxílio na administração de pessoas como admissão, folha de pagamento, rescisão, folha de ponto, benefícios, desde controle, cálculos e apontamentos. Fecha folha de pagamento, atua com imposto de renda, RAIS, GEFIF e atendimento aos funcionários. Faz o fechamento e imputa para a folha de pagamento e para o sistema de banco de horas. Realiza a apuração de banco de horas e informa o saldo via relatório para os gestores, executa homologação de rescisão de contrato e atende ao público interno.