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Vagas de emprego de Recruiter em Jundiai, SP

737 resultados

    Como não encontramos vagas onde você buscou, vamos te mostrar sugestões em cidades próximas.
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    At BairesDev®, we've been leading the way in technology projects for over 15 years. We deliver cutting-edge solutions to giants like Google and the most innovative startups in…
  • MOVE SP

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Processo seletivo end to endDesejável experiência anterior na função
  • AST CONSULT

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Recrutamento e seleção, entrevistas, aplicação de provas e aplicação de avaliação psicológica Com ou sem experiência, cursando superior em psicologia.
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Nosso cliente é uma confecção referência no composto de marcas. Estão no mercado há 20 anos. Um grupo com indústria e gestão de marcas, focadas em surfwear, streetwear e esportivo…
  • MRV ENGENHARIA

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Responsabilidades e atribuições: Contribuir para melhoria da estratégia de Atração de Talentos; Realizar captação de corretores autônomos; Condução dos processos seletivos de…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    ATIVIDADES - Realizar processos seletivos, predominantemente da area de operações e segurança privada - Realizar alinhamento do perfil da vaga com os gestores requisitantes …
  • MEGA-LUZZ SEGUROS

    A Combinar
    1 vaga:
    Principais Atribuições / Responsabilidades: - Busca HUNTER de candidatos; - Captação e triagem de currículos; - Divulgação de vagas; - Agendamento de entrevistas em grande…
  • ROYALE RECURSOS HUMANOS

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    De seleção de candidatos para área administrativas e cozinha industrialQue tenha experiência na área com registro em carteira
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    - Conduzir todas as etapas de recrutamento e seleção, utilizando estratégias ou práticas que visam atrair os melhores talentos, alinhadas às competências técnicas e institucionais…
  • ALEGRIA TELECOM

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    • Gerenciar, organizar e planejar todas as etapas do processo de recrutamento e seleção de pessoas (divulgação, triagem, entrevistas etc.); • Buscar continuamente fontes de…
  • CETRUS RH

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    A empresa CETRUS CONSULTORIA E RECURSOS HUMANOS LTDA está em busca de um Assistente de Recrutamento e Seleção talentoso e dedicado para se juntar à nossa equipe. Se você é uma…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    Desenvolver e/ ou aplicar estratégias de Talent Acquisition no processo de atração e seleção talentos, de acordo com o perfil esperado pela empresa. Construir e alinhar, com os…
  • J.W.M TRANSPORTES

    Vaga com recrutador muito ativo
    A Combinar
    1 vaga:
    • Responsável por todo o processo de recrutamento e seleção de vagas administrativas e operacionais. Tem por objetivo atrair e selecionar candidatos adequados às oportunidades por…
  • J A REZENDE

    A Combinar
    1 vaga:
    A empresa J A REZENDE, localizada em São Paulo, atuando no setor de contact center especializado em Recuperação de Créditos está buscando profissional qualificado e experiente…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Coordenar equipe com quatro analistas/assistentes. Responsável por todo processo seletivo desde a triagem de currículos até a contratação, com alto volume de vagas. Realizar…

O que o Recruiter faz?

Realiza todo o processo de recrutamento e seleção. Analisa padrões para aproveitamento de candidatos, seleciona fontes de recrutamento. Analisa juntamente com cargos e salários, níveis adequados de remuneração para contratação.