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Vagas de emprego de Coordenador de Desenvolvimento de Pessoas em Olinda, PE

2.102 resultados

  • Vaga patrocinada

    Empresa Confidencial

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Responsabilidades e atribuições: Precisamos de gente para somar em nosso time! Coordenar todos os departamentos da empresa, responsável pela gestão e engajamento das equipes…
  • Amep

    De R$ 1.001,00 a R$ 2.000,00
    1 vaga:
    Coordena a performance operacional do atendimento. Elabora os relatórios e acompanha o desenvolvimento por meio de monitoramentos, feedbacks, índices de desempenho, avaliações e…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    Nossa história iniciou em 2019 com a união dos grupos mineiros SFA e Super Cidades, escolhendo o Nordeste para ser cenário de uma de nova loja, focada em entregar às famílias mais…
  • ARMAZÉM MATEUS

    A Combinar
    1 vaga:
    Somos movidos por grandes desafios e estamos em busca de pessoas que goste de aprender constantemente, que seja adaptável as mudanças, que sonhe grande e que queira construir algo…
  • ARMAZÉM MATEUS

    A Combinar
    1 vaga:
    Somos movidos por grandes desafios e estamos em busca de pessoas que goste de aprender constantemente, que seja adaptável as mudanças, que sonhe grande e que queira construir algo…
  • ARMAZÉM MATEUS

    A Combinar
    1 vaga:
    SEJA BEM-VINDO(A) AO GRUPO MATEUS! Somos um grupo empresarial com 36 anos de história e 237 unidades de negócio em operação no Maranhão, Pará, Piauí, Ceará, Bahia, Pernambuco…
  • ARMAZÉM MATEUS

    A Combinar
    1 vaga:
    SEJA BEM-VINDO(A) AO GRUPO MATEUS! Somos um grupo empresarial com 36 anos de história e 237 unidades de negócio em operação no Maranhão, Pará, Piauí, Ceará, Bahia, Pernambuco…
  • ARMAZÉM MATEUS

    A Combinar
    1 vaga:
    SEJA BEM-VINDO(A) AO GRUPO MATEUS! Somos um grupo empresarial com 36 anos de história e 237 unidades de negócio em operação no Maranhão, Pará, Piauí, Ceará, Bahia, Pernambuco…
  • ARMAZÉM MATEUS

    A Combinar
    1 vaga:
    SEJA BEM-VINDO(A) AO GRUPO MATEUS! Somos um grupo empresarial com 36 anos de história e 237 unidades de negócio em operação no Maranhão, Pará, Piauí, Ceará, Bahia, Pernambuco…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    Supervisor de Manutenção

    COLORTEL

    A Combinar
    1 vaga:
    1. Supervisionar a saída dos técnicos para as atividades de campo. Verificar se todos os recursos estão disponíveis para a perfeita execução das ordens de serviços. 2…
  • Empresa Confidencial

    A Combinar
    1 vaga:
    Conheça os principais desafios e responsabilidades da função:DESCRIÇÃO DE ATIVIDADES:Exercer atividades de planejamento operacional, efetuando registros, cálculos, controles…
  • UNINASSAU RECIFE - GRACAS

    A Combinar
    1 vaga:
    IMPORTANTE: Essa vaga é oferecida pelo Peixe 30 Recruiter, ao final da sua candidatura é necessário que você verifique seu email e confirme sua candidatura em nossa plataforma…
  • É ter MAIS sintonia com todo o TIMe e se conectar com o que acreditamos. É aprender novas formas de oferecer ao mundo um trabalho com MAIS propósito. É o que nos move a fazer…
  • UNILEVER

    A Combinar
    1 vaga:
    Unilever está contratando para Coordenador de Segurança do Trabalho Sobre a Unilever Com 3,4 bilhões de pessoas em mais de 190 países que utilizam os nossos produtos todos os…
  • QUALITY DIGITAL

    A Combinar
    1 vaga:
    JOB DESCRIPTIONNós somos a Quality Digital! Saiba mais sobre a gente:Uma frase que nos define - Somos especialistas em soluções de TI e apaixonados por inovação! Ao infinito e…
  • Somos mais que uma máquina, somos pessoas que transformam e criam infinitas possibilidades. Trabalhamos para simplificar e impulsionar negócios para todas as pessoas, oferecendo…

O que o Coordenador de Desenvolvimento de Pessoas faz?

Coordena os programas de treinamento e aperfeiçoamento de pessoal para todas as áreas da empresa. Elabora orçamentos para treinamento externo e cronogramas de programação. Define objetivos, conteúdo programático, metodologias de ensino e recursos instrucionais no processo de treinamento. Analisa os programas oferecidos pela empresa para todos os níveis hierárquicos.