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Vagas de emprego de Analista de Benefícios em Aparecida de Goiania, GO

113 resultados

  • DNL

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Admissão, Férias, Rescisão, Calculo de Folha de Pagamento, DCTFWEB, FGTS Digital e eSocial; Envio de Obrigações acessórias; Gestão de benefícios (Plano de Saúde, Plano…
  • SOOLLAR DISTRIBUIDORA

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Atuar com processos de admissões e demissões, controles de documentações, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, férias, afastamento, abonos, rescisões, realizar o…
  • META CONTABILIDADE

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Domínio das rotinas do E-social no que diz respeito a validação da empresa, as fases de obrigação do E-social, rubricas e suas alterações, admissão, rescisão, afastamentos…
  • PLUS SERVICE

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Responsável pela gestão de ponto, beneficios, admissão, férias, rescisão e calculo de folha e desenvolver todas as rotinas pertinentes do DP. Superior completo ou cursando em RH…
  • EUROEX PNEUS

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    FOLHA DE PAGAMENTO, BENEFICIOS, CONTROLE DE PONTO, ADMISSAO, RESCISAO E FERIAS, ATENDIMENTO AOS COLABORADORES.proativa, comprometida.
  • GRUPO CESAR

    A Combinar
    1 vaga:
    Responsável pelas áreas de registro, férias, ponto, afastamento, rescisões. Elaboração da folha de pagamento, FGTS digital, DCTF WEB, envio de documentos a clientes, suporte e…
  • Renapsi

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Responsável pelas áreas de registro, férias, frequência, afastamento e rescisões. Operar e avaliar, bem como supervisionar e prestar todo o apoio as atividades do…
  • MARIANA NAUE

    A Combinar
    1 vaga:
    - Domínio das rotinas do E-Social, como validação da empresa, fases de obrigação, rubricas, admissão, rescisão, afastamento, entre outros; - Realizar a emissão e envio de guias do…
  • Plus Service Eireli

    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Admissão, calculo e planejamento de férias, rescisão, controle de ponto, benefícios e eSocial e demais rotinas pertinentes ao departamento pessoal.Ensino Superior completo ou…
  • MARIANA NAUE

    A Combinar
    1 vaga:
    • Lançamento de variáveis; • Cálculo e conferência de folha de pagamento, férias e rescisão; • Elaboração e transmissão de SEFIP, EFDREINF, DCTFWEB, DIRF; • Pagamento e integração…
  • A partir de agora você verá as vagas disponíveis em cidades próximas à que você buscou.

    BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    A BairesDev é a empresa que mais cresce nas Américas e nos orgulhamos disso. Nossos times estão espalhados pelos cinco continentes e somos tão fortes quanto as equipes…
  • BAIRESDEV

    A Combinar
    36 vagas: ,
    Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
  • MANPOWER

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    2 vagas: ,
    Apresentar na integração dos novos colaboradores os pacotes de benefícios ofertados pelas empresas do Grupo. Orientar os colaboradores, quanto aos procedimentos para concessão dos…
  • CCB CONSTRUTORA

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Realizar admissões, demissões e controle de documentação. Elaborar e conferir folha de pagamento. Realizar cálculos de férias, rescisões e benefícios. Experiência comprovada na…
  • ESCRITÓRIO DE CONTABILIDADE E CONSULTORIA

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,00
    1 vaga:
    Fechamento de folhas; Envio de declarações; Admissões, rescisões; Outras rotinas relacionadas ao Departamento pessoal. Experiência, Formada ou cursando Ciências Contábeis ou áreas…

O que o Analista de Benefícios faz?

Administra todo o processo de movimentação de benefícios, como convênio médico, odontológico, vale transporte e refeição, entre outros, envolvendo controle de pedidos, lançamento de dados em sistema e elaboração de normas e políticas de benefícios. Análise de parcerias e negociação com fornecedores, na busca por melhores taxas e práticas de mercado.