Vaga patrocinada
O profissional precisa ter conhecimento em cálculos trabalhistas: Admissão, Rescisão, Férias, 13º Salário, em legislação trabalhista e previdenciária. Terá que elaborar e…
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Vagas de emprego de Analista de Departamento Pessoal - Folha de Pagamento em São Paulo
818 resultados
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 4.001,00 a R$ 5.000,002 vagas:Buscamos um Analista de Departamento Pessoal para gerenciar e executar as atividades relacionadas ao departamento, garantindo a conformidade legal e promovendo um ambiente de…- Atuação de maneira generalista em todos os Subsistema de Recursos Humanos; Departamento de Pessoal/Administração de Pessoal: Apuração do Cartão Ponto, Controle do banco de horas…
M12C
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Descrição da Vaga: Buscamos um Assistente de Departamento Pessoal proativo e dinâmico, com experiência no sistema SCI, para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal deverá ser…ADECCO - MATRIZ
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,003 vagas:· Executar tarefas relacionadas a administração de pessoal da empresa; · Preparar e calcular a folha de pagamento, rescisões, férias, recolhimento de contribuições e outras…- Somos um escritório focado em metas e resultados, com profissionais altamente qualificados e com o objetivo de crescimento e aprendizado cotidiano. Temos como missão superar…
Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 4.001,00 a R$ 5.000,001 vaga:Imprescindível Excel, admissão demissão, folha de pagamento, ponto eletrônico, conferencia e calculo de férias, benefícios, controle de banco de horas, absenteísmoEmpresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Realizar o processamento de folha de pagamento dos funcionários Realizar admissões, demissões e controle de benefícios Atuar na gestão de ponto e controle de faltas Realizar…Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoA Combinar1 vaga:Conduzir o processo de recrutamento e seleção, incluindo divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevista. Administrar a folha de pagamento, benefícios, férias, licenças e…- Analista de DP Jr em São Paulo - SP Publicado hoje Atendimento aos colaboradores (esclarecimento de duvidas de pagto, como descontos em folha INSS e IRF, calculo de horas extras)…
- Empresa: multinacional localizada em Cajamar- Jordanésia Vaga terceirizada pela agência (será colaborador da agência, prestando serviços dentro da empresa). A vaga é para…
- Será responsável por uma carteira de Clientes, atuando com cálculos de folha de pagamento, encargos, rescisões, envio de E- social e DCTF - web, atuando com a conferências de…
- Trabalhar no segmento alimentício, cuidando da gestão dos funcionários da empresa com todas as rotinas e processos do Departamento Pessoal, como admissão, demissão, Folha de…
- Pensou em farmácia? Farmácias App.O seu APP de compras online de medicamentos, saúde e beleza! Receber documentos dos colaboradores, através de correio comum (malote), ou…
- RSG Brasil Local: Cotia - SP Cliente: Empresa de Grande Porte / Construção Cargo: Analista de Departamento Pessoal Jr. Descrição: Rotinas do (Departamento Pessoal /…
- Será responsável pelo processo admissional, desde a solicitação de documentos até a manutenção dos registros dos colaboradores. Dará suporte no processamento da folha de pagamento…
Principais cidades em São Paulo
Vagas relacionadas a Analista de Departamento Pessoal - Folha de Pagamento
- Vagas de Analista de Benefícios
- Vagas de Analista de Cargos e Salários
- Vagas de Analista de Departamento Pessoal
- Vagas de Analista de Recursos Humanos
- Vagas de Analista de Relações Trabalhistas
- Vagas de Analista de Remuneração
- Vagas de Assistente de Departamento Pessoal
- Vagas de Auxiliar de Departamento Pessoal
- Vagas de Auxiliar de Recursos Humanos
- Vagas de Business Partner
O que o Analista de Departamento Pessoal - Folha de Pagamento faz?
Atua com toda a rotina da folha de pagamento e rescisão de contrato, com cálculos de folha de pagamento, encargos e obrigações acessórias, cálculos e homologação de rescisão, admissão e atendimento aos colaboradores. Recebe pessoas da área trabalhista para fiscalização, lança os pagamentos no sistema e realiza cálculo de encargos sociais.