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Vaga de Analista de Recursos Humanos - Administração de Pessoal

1 vaga: | CLT (Efetivo) | Publicada em 13/04

Sobre a vaga

Estamos buscando um Analista de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe. O profissional será responsável por diversas atividades de RH, incluindo recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, administração de benefícios e relações trabalhistas. Buscamos alguém que tenha excelente habilidade de comunicação, capacidade de resolução de problemas e que seja proativo. Responsabilidades: Realizar processos de recrutamento e seleção, desde a abertura de vagas até a contratação. Planejar e conduzir treinamentos e programas de desenvolvimento para os funcionários. Administrar os benefícios dos funcionários, incluindo planos de saúde, previdência privada, entre outros. Manter registros precisos e atualizados de funcionários e processos de RH. Acompanhar o clima organizacional e propor ações de melhoria. Auxiliar na gestão de conflitos e relações trabalhistas. Contribuir para a implementação e execução de políticas e procedimentos de RH. Realizar outras atividades relacionadas ao setor de recursos humanos conforme necessário. Graduação em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas. Experiência prévia em funções de RH, preferencialmente em recrutamento e seleção, e administração de benefícios. Conhecimento da legislação trabalhista vigente. Habilidade para lidar com diversos níveis hierárquicos e trabalhar em equipe. Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal. Capacidade analítica e de resolução de problemas. Proatividade, organização e atenção aos detalhes. Domínio das ferramentas de RH, como sistemas de gestão de candidatos, plataformas de recrutamento online, etc. Familiaridade com ferramentas de produtividade, como Excel, Word e PowerPoint.