QUAIS SERÃO SUAS RESPONSABILIDADES?
Analisar, aplicar e controlar as normas de disciplinas estipuladas pela empresa à administração de pessoal, relacionados a serviços tais…
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Vagas de emprego de Analista de recursos humanos generalista fernando prestes sp em Vinhedo, SP
82 resultados
- Fechamento de folha de pagamento, auxiliar nas atividades de Departamento pessoal, cálculo de benefícios e salários, envio e-social, lançamentos de dados via sistema. Encargos…
SINC - Recrutamento e Seleção
De R$ 2.001,00 a R$ 3.000,001 vaga:Todas as rotinas do departamento pessoal (Férias / Folha / Admissão / Rescisões / Atestados /compra de benefícios / gerenciamento de banco de horas / Controle de Vencimentos…GRUPO ENFOK TERCEIRIZACAO E RECRUTAMENTO
A Combinar1 vaga:Analista de Recursos Humanos Jr - Louveira em Louveira - SP Publicado há 1 dia Experiência comprovada como analista de RH Generalista; Entendimento do processo de rescisão e…Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoDe R$ 3.001,00 a R$ 4.000,001 vaga:Irá fazer folha de pagamento e rotinas de departamento pessoal e RH.Domínio em folha de pagamento e relógio de ponto e rotinas de RH. Residir em Nova Odessa, Americana, Santa…Empresa Confidencial
Vaga com recrutador muito ativoA Combinar1 vaga:COM EXPERIÊNCIA GENERALISTA: RECRUTAMENTO E SELEÇÃO, TREINAMENTO, SEGURANÇA DO TRABALHO Remuneração: enviar pretensão salarial Benefícios: Assistência médica, ajuda de custo para…RPN HOLDING E PARTICIPACOES EMPRESARIAIS
A Combinar1 vaga:O Analista de Recursos Humanos, atua com foco no subsistema de Administração de Pessoal da empresa. Responsável por administrar e conduzir o mapeameneto de todas as atividades…- Com 40 anos de experiência no mercado, a PlatLog destaca-se na oferta de soluções logísticas eficientes e customizadas para tornar a sua empresa mais competitiva. Somos…
BRF S.A.
A Combinar1 vaga:Já imaginou fazer parte de uma das maiores empresas de alimentos do mundo? Nutrir a vida é nosso compromisso. Isso não se limita à produção de alimentos – se estende a projetos…- Implantação dos subsistemas de Recursos Humanos; Realizar plano de carreira por área; Desenhar, desenvolver e implementar políticas de gestão de pessoas; Sugerir ações…
- Tratamento de ponto, auxiliar nas entrevistas e contratações, acompanhamento e auxílio em todo setor de gente e gestãoFormação em RH, será um diferencial formação em Psicologia.
- "Gerenciar o processo de recrutamento e seleção end-to-end, incluindo a publicação de vagas, triagem de currículos, agendamento de entrevistas e condução de entrevistas…
- Conhecimentos, experiências e pré-requisitos da vaga: Graduação em Administração, Psicologia ou Recursos Humanos. Desejável Pós-graduação na área da Psicologia. Experiência em…
- Cálculo de folha de pagamento, rescisão, férias, afastamento previdenciário, cálculo encargos sociais, cálculo cartão ponto, gestão de benefícios: plano de saúde, odonto, fretado…
- Garantir o cumprimento das leis tributárias; Conduzir/Realizar/Gerir processos de admissão, demissão, benefícios e folha de pagamento; e social; encargos Fazer o controle de horas…