Vaga patrocinada
A Coordenadora Comercial é responsável por liderar a equipe de vendas da clínica de estética, garantindo o cumprimento das metas de vendas e a satisfação dos clientes.
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Vagas de emprego de Gerente de Treinamento e Desenvolvimento em Campo Largo, PR
1.208 resultados
Faculdade Unise
Vaga com recrutador muito ativoAté R$ 2.000,001 vaga:Gestao de trafego e impulsionamento de campanhas, desenvolvimento de criativos, planejamento de ações, controle estatístico e de performanceDomínio das ferramentas de…Procópio Indústria e Comércio Ltda.
De R$ 9.001,00 a R$ 10.000,001 vaga:Garantir o cumprimento de prazos (pagamentos, encargos, impostos, admissões, etc.); ? Preposto na Justiça do Trabalho (acompanhamento das RT’s;) ? Gerenciar áreas Suporte…- Faça parte da maior joalheria do mundo!Na PANDORA, somos guiados por quatro valores: We Dream (Sonhamos), somos visionários e vamos além do óbvio. We Dare (Ousamos) perseguir…
- Grupo Ultra A Ultra já nasceu acreditando que o esporte e a atividade física são capazes de transformar nós mesmos, o outro e também a sociedade. Todos nós temos o poder de fazer…
- A Coordenadora Comercial é responsável por liderar a equipe de vendas da clínica de estética, garantindo o cumprimento das metas de vendas e a satisfação dos clientes. Realizar…
- Gerenciar e coordenar o trabalho dos consultores de venda/Representantes, delegando atribuições, cobrando resultados e avaliando desempenho. Detectar necessidades de treinamento e…
- Há mais de 15 anos, a BairesDev® é líder em projetos tecnológicos. Entregamos soluções inovadoras para gigantes como Google e Rolls-Royce e as startups mais inovadoras do Vale do…
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- Como Gerente Comercial, você desempenhará um papel fundamental no desenvolvimento dos nossos negócios de financiamento, seguros, consórcio e locação. Sua criatividade contribuirá…
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- O Grupo Partner está em busca de um profissional qualificado para ocupar a posição de Gerente de Unidade de Negócios. O candidato ideal será responsável por realizar a gestão de…
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- Vagas de Supervisor de Treinamento e Desenvolvimento
O que o Gerente de Treinamento e Desenvolvimento faz?
Atua com desenvolvimento, organização e elaboração dos materiais de apoio, salas e demais recursos para a apresentação do conteúdo. Reporta nas reuniões de resultados os indicadores de performance da área. Coordena os processos administrativos e de recursos humanos. Cria estratégias visando à melhoria da qualidade operacional e a solução de problemas de atendimento, interagindo com os clientes internos e externos, para alinhamento das ações.
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