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Vagas de emprego de Gerente de Treinamento e Desenvolvimento em Cotia, SP

5.166 resultados

  • Vaga patrocinada

    CARPE DIEM CONSULTORIA

    De R$ 7.001,00 a R$ 8.000,00
    1 vaga:
    Foco em desenvolvimento de dashboard em Tableau, Power BI, Excel avançado, relatórios analíticos, estruturação de banco de dados, inclusive em access VBA. Experiência em…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 8.001,00 a R$ 9.000,00
    1 vaga:
    Desenvolvimento de Estratégias: responsável por desenvolver e implementar estratégias de vendas para alcançar metas de receita e crescimento de mercado. Motiva a equipe de vendas…
  • Empresa Confidencial

    Vaga com recrutador muito ativo
    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Principais Atividades: Gestão de pessoas; Foco em resultados; Acompanhamento de Indicadores; Desenvolver planos de ação para melhorias de processos e resultados; Realizar…
  • VRS RECURSOS HUMANOS

    A Combinar
    1 vaga:
    GERENTE COMERCIAL em Cotia - SP Publicado hoje Desenvolvimento de Estratégias: responsável por desenvolver e implementar estratégias de vendas para alcançar metas de receita e…
  • ASTRAZENECA

    A Combinar
    1 vaga:
    A AstraZeneca é uma das empresas biofarmacêuticas mais fascinantes do mundo. Dos pesquisadores à equipe de vendas, dos técnicos de laboratório ao departamento jurídico, todos…
  • No Grupo Ri Happy construímos momentos mágicos com muita diversão para milhares de crianças e adultos, e que tal essa missão ser sua também? Nossos colaboradores são SUPER, e…
  • ASTRAZENECA

    A Combinar
    1 vaga:
    Desenvolver e liderar a estratégia médica para a linha de produtos voltada para asma grave, assegurando que as ações estejam alinhadas com as necessidades dos pacientes e os…
  • GRABS

    A Combinar
    1 vaga:
    AstraZeneca is one of the most fascinating biopharmaceutical companies in the world. From researchers to sales people, from lab technicians to the legal department, we all have a…
  • ASTRAZENECA

    A Combinar
    1 vaga:
    1. Definir estratégias, através de uma abordagem cross-funcional, para garantir que pacientes elegíveis sejam testados no momento correto da sua jornada. 2. Trabalhar com o time…
  • ESTRELA

    A Combinar
    1 vaga:
    Registra e acompanha as Ordens de Serviços emitidas pelas prefeituras e distribui aos Fiscais e/ou Encarregado de Obras. Efetua o planejamento de curto prazo para as…
  • ARA IMPORTS

    De R$ 4.001,00 a R$ 5.000,00
    1 vaga:
    Liderar e gerenciar a equipe de vendas, fornecendo orientação, treinamento e suporte para garantir o desempenho eficaz. Desenvolver estratégias de vendas inovadoras e campanhas…
  • Empresa Confidencial

    De R$ 6.001,00 a R$ 7.000,00
    1 vaga:
    Gerenciar e monitorar os processos e procedimentos da fabricação de produtos, coordenação da equipe para garantir a qualidade e satisfação dos clientes internos e externos…
  • DUBHAY SERVIÇOS

    De R$ 3.001,00 a R$ 4.000,00
    1 vaga:
    Irá realizar a supervisão dos postos de trabalho referente a portaria e administrar os serviços de limpeza. Realizar relatórios diários das atividades, visitas técnicas, executar…
  • FEINKOST

    De R$ 5.001,00 a R$ 6.000,00
    1 vaga:
    Coordena e executa os programas de auditoria interna. Levanta e analisa os procedimentos existentes em todas as áreas da empresa. Administra reuniões do comitê da qualidade para…
  • BETEL

    A Combinar
    1 vaga:
    Cargo Líder Almoxarifado Salário Trabalhamos com pretensão Jornada segunda a sexta Tipo de contrato CLT (Efetivo) Local de Trabalho Cotia - SP Descrição das atividades que…
  • PRONTO EXPRESS

    A Combinar
    1 vaga:
    Venha fazer parte do nosso Time! Supervisionar todos os processos logísticos internos, com agilidade, integridade, segurança, garantindo os procedimentos e normas internas e…

O que o Gerente de Treinamento e Desenvolvimento faz?

Atua com desenvolvimento, organização e elaboração dos materiais de apoio, salas e demais recursos para a apresentação do conteúdo. Reporta nas reuniões de resultados os indicadores de performance da área. Coordena os processos administrativos e de recursos humanos. Cria estratégias visando à melhoria da qualidade operacional e a solução de problemas de atendimento, interagindo com os clientes internos e externos, para alinhamento das ações.